Commerciale Senior settore Trasporti

JR Italy; Milano; Remoto; EUR 35.000 - 65.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda dinamica e innovativa nel settore delle spedizioni internazionali cerca un Commerciale Senior per espandere la propria rete. Questa posizione offre l'opportunità di lavorare in un ambiente flessibile, senza obbligo di presenza in sede, e di contribuire attivamente alla crescita di un'azienda italiana con respiro internazionale. Il candidato ideale avrà un portafoglio clienti consolidato e una forte attitudine commerciale, con eccellenti capacità di negoziazione e problem-solving. Se sei pronto a fare la differenza in un contesto in rapida evoluzione, questa è l'opportunità che fa per te.

Servizi

Pacchetto retributivo competitivo

Auto aziendale

PC aziendale

Carta di credito aziendale

Supporto aziendale

Competenze

• Esperienza comprovata nel settore delle spedizioni (mare, aria e/o terra).
• Portafoglio clienti consolidato, principalmente Export.
• Ottima conoscenza della lingua inglese, parlata e scritta.

Mansioni

• Acquisizione di nuovi clienti e sviluppo di nuovi traffici.
• Gestione dei contratti e definizione delle condizioni commerciali.
• Collaborazione con i reparti operativi per supporto ai clienti.

Conoscenze

Esperienza nel ruolo

Conoscenza del mercato

Portafoglio clienti

Ottima conoscenza della lingua inglese

Attitudine commerciale

Capacità relazionali

Problem-solving

Capacità organizzative

Negoziazione

Strumenti

Strumenti informatici

Descrizione del lavoro

Commerciale Senior settore Trasporti, milano

milano, Italy

Kekyjob, società di Head Hunting, per società sua cliente, player riconosciuto nel settore delle spedizioni internazionali e dei trasporti, ricerca per l’espansione della propria rete commerciale:

• Settore dei Trasporti: n.1 Mare&Aria, n.1 Terra
• Zona: Milano

Il candidato deve possedere esperienza nel ruolo, conoscenza del mercato e delle regole che lo governano e un portafoglio clienti importante sul canale Terra e/o Aria&Mare (70% Export e 30% Import)

• New Business: Acquisizione di nuovi clienti e sviluppo di nuovi traffici
• Gestione dei Clienti: Visite periodiche presso i clienti, gestione delle richieste, presentazioni nuove soluzioni
• Gestione dei contratti: Trattative e definizione delle condizioni commerciali
• Aggiornamento ed inserimento dei report commerciali nel sistema aziendale
• Gestione dei Contatti diretti con clienti e corrispondenti esteri
• Collaborazione con i reparti operativi per offrire supporto costante ai clienti
• Esperienza comprovata nel ruolo e conoscenza approfondita del settore delle spedizioni (mare, aria e/o terra).
• Portafoglio clienti consolidato (prevalentemente Export) e quantificabile.
• Ottima conoscenza della lingua inglese (parlata e scritta).
• Padronanza dei principali strumenti informatici.
• Attitudine commerciale orientata al raggiungimento degli obiettivi di vendita.
• Eccellenti capacità di negoziazione e gestione delle trattative.
• Orientamento al problem-solving.
• Capacità relazionali e di gestione delle dinamiche con i clienti.
• Spiccate abilità organizzative.
• Pacchetto retributivo competitivo comprensivo di bonus, auto, pc e carta di credito aziendale
• Ruolo dinamico e flessibile, senza obbligo di presenza in sede.
• Supporto aziendale per tutte le necessità legate all’attività e ai clienti.
• Opportunità di lavorare in un’azienda italiana e privata, snella e veloce, con un respiro internazionale.
• Contesto professionale in rapida evoluzione, con concrete possibilità di crescita e sviluppo professionale.

Dettagli Contrattuali

• CCNL applicato: Logistica, Trasporto Merci e Spedizione.

Chi fosse interessato/a può inviare la sua candidatura con allegato CV a questo link

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, senza discriminazione alcuna, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Verranno valutate esclusivamente le candidature munite di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Dlgs 196 del 30 giugno 2003 e dell’art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679), ai fini della ricerca e selezione del personale