Project Manager IT

JR Italy; Teramo; In loco; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

A leading company in Integrated Facility Management seeks a Project Manager IT to oversee project startup, client training, and process optimization. The role requires strong organizational skills and a degree in IT-related fields. Join a dynamic team focused on delivering innovative solutions.

Servizi

Formazione professionale

Competenze

• Preferibile esperienza in governance di progetti IT Business.
• Disponibilità a trasferte presso clienti.

Mansioni

• Gestione progetti e monitoraggio delle tempistiche.
• Assistenza e formazione al cliente finale.

Conoscenze

Problem Solving

Teamwork

Organizational Skills

Formazione

Laurea in Ingegneria Gestionale

Strumenti

Microsoft 365

Descrizione del lavoro

Il Gruppo Internazionale Rekeep, leader in Italia nel settore dell’Integrated Facility Management con 80 anni di esperienza, 28.000 dipendenti e oltre 1 miliardo di fatturato, ha l'opportunità di inserire all’interno del suo organico un Project Manager IT.

Principali attività e responsabilità:

• Start up commesse riguardo ai sistemi informativi e applicazioni mobile di business;
• Assistenza e formazione al cliente finale sui portali e applicativi aziendali e di mercato;
• Gestione progetti, pianificazione attività e monitoraggio delle tempistiche di progetto e degli obiettivi;
• Digitalizzazione e ottimizzazione dei processi;
• Coordinamento di fornitori su sistemi informativi terze parti, attività di testing, integrazioni e collaudo nuove soluzioni;
• Punto di riferimento per le funzioni interne aziendali e di supporto per gli utenti e key users.

Si richiede:

• Preferibile Laurea in Ingegneria Gestionale con indirizzo IT o affini;
• Ottima conoscenza di Microsoft 365;
• Preferibile conoscenza di sistemi informativi di Facility Management;
• Preferibile esperienza pregressa in ambito governance di progetti IT Business su appalti di facility management in ambito pubblica amministrazione/Sanità;
• Disponibilità a trasferte presso clienti/sedi del gruppo;
• Capacità organizzative e decisionali;
• Forte propensione al problem solvig;
• Predisposizione al lavoro in team;
• Orientamento al risultato.
• Lavorare per un’azienda leader di settore;
• Contratto a tempo indeterminato;
• Formazione professionale;
• L’inquadramento e la retribuzione saranno commisurati alle capacità ed esperienze maturate.