Responsabile di Filiale

ProPosition Management Search; Turbigo; In loco; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda internazionale nel settore dei servizi cerca un Responsabile di Filiale per gestire l'operatività e il personale del centro. La figura ideale avrà almeno 4-5 anni di esperienza in ruoli simili, una laurea preferibilmente tecnica e buone competenze in negoziazione commerciale B2B. Il lavoro si svolgerà a Milano, con responsabilità nella gestione del budget e nello sviluppo commerciale.

Competenze

• Almeno 4-5 anni di esperienza in ruolo simile.
• Buona conoscenza della lingua inglese.
• Capacità di controllo e gestione del budget aziendale.

Mansioni

• Gestire l’operatività e il personale del centro.
• Definire le aree di sviluppo commerciale e monitorarne il progresso.
• Garantire la qualità del servizio ai clienti.

Conoscenze

Negoziazione commerciale B2B

Orientamento al cliente

Competenze manageriali

Competenze comunicative

Competenze relazionali

Pianificazione proattiva

Formazione

Laurea, preferibilmente ad indirizzo tecnico

Strumenti

Microsoft Office

CRM

Descrizione del lavoro

Il nostro Cliente, fornitore internazionale di servizi nei settori dell'igiene, tessile e delle facility, ci ha incaricati di cercare un/una:

Responsabile di Filiale

Riportando al Direttore Operations di BU, la figura avrà la responsabilità di gestire l’operatività e il personale del centro.

Principali attività e responsabilità:

1. Definire le aree di sviluppo commerciale e monitorarne il progresso.
2. Garantire la qualità del servizio ai clienti, effettuando visite periodiche e attività di up-selling.
3. Collaborare con il Direttore di Area per definire le strategie di gestione dei collaboratori e monitorarne le performance.
4. Assegnare obiettivi al team e definire i premi variabili.
5. Valutare le esigenze di formazione dei dipendenti e supportarne la crescita professionale tramite affiancamenti e formazione diretta.
6. Assicurare il rispetto delle normative di legge.

Requisiti:

1. Almeno 4-5 anni di esperienza in ruolo simile presso aziende mediamente strutturate.
2. Laurea, preferibilmente ad indirizzo tecnico.
3. Buona conoscenza della lingua inglese.
4. Esperienza consolidata in negoziazione commerciale B2B e orientamento alla soddisfazione del cliente.
5. Capacità di pianificare attività di sviluppo commerciale in modo proattivo e autonomo.
6. Competenze manageriali, comunicative e relazionali.
7. Capacità di controllo e gestione del budget aziendale.
8. Conoscenza di Microsoft Office e di un CRM.

Sede di lavoro: Milano

Posizione: Responsabile di Filiale

Lavoro in Lombardia, Milano, Italia.