Docente / Formatore percorso di Riqualifica Professionale

dot Academy; Latina; Remoto; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

dot Academy cerca un docente/formatore per un percorso di formazione online di 108 ore, dal 25/11 al 15/01. La posizione richiede esperienza nella gestione delle risorse umane in contesti edilizi e offre un contratto di collaborazione a 30€/h netti.

Competenze

• Esperienza di almeno 2 anni come docente o nella mansione.
• Conoscenza del fondo Formatemp preferibile.

Mansioni

• Gestione del personale in cantiere edile.
• Monitoraggio tempi, costi e qualità.

Conoscenze

Gestione delle risorse umane

Monitoraggio costi

Sicurezza nel lavoro edile

Descrizione del lavoro

Posizione: Docente / Formatore percorso di Riqualifica Professionale

Azienda: Dot Group SB, Milano, Italia - Formazione, HR, Ricerca e Selezione

Descrizione: Dot Academy srl cerca un docente/formatore per un percorso di formazione di 108 ore in modalità online, dal 25/11 al 15/01, dalle 9 alle 13.

Responsabilità:

1. Gestione delle risorse umane in cantiere edile: gestione del personale, sicurezza, produttività, ambiente di lavoro.
2. Ruolo del caposquadra: monitoraggio costi, tempi, qualità, rispetto del contratto.

Durata e date:

1. Modulo 1: 36 ore, dal 25/11 al 05/12
2. Modulo 2: 32 ore, dal 06/12 al 17/12

Requisiti:

• Esperienza di almeno 2 anni nella mansione o come docente
• Preferibile conoscenza del fondo Formatemp

Offerta: Contratto di collaborazione, 30€/h netta IVA, pagamento a 90 giorni fine mese con fattura.

Se interessato, invia il tuo CV. L'offerta è rivolta a entrambi i sessi, in conformità con la legge vigente.

Leggi l’Informativa Privacy sul sito, ai sensi del D. Lgs. 196/2003 e GDPR.