Docente / Formatore percorso di Riqualifica Professionale

dot Academy; La Spezia; Remoto; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Dot Academy cerca un docente/formatore per un percorso di riqualifica professionale di 108 ore. Il corso, che si svolgerà online, richiede esperienza nella gestione delle risorse umane e offre un contratto di collaborazione con un compenso di €30/ora netto.

Competenze

• Esperienza di almeno 2 anni come docente o nella mansione.
• Conoscenza del fondo Formatemp preferibile.

Mansioni

• Gestire le risorse umane in cantiere edile e coordinare il personale.
• Monitorare costi, tempi, qualità e rispetto del contratto come caposquadra.

Conoscenze

Gestione risorse umane

Coordinamento del personale

Sicurezza sul lavoro

Descrizione del lavoro

Posizione: Docente / Formatore percorso di Riqualifica Professionale

Azienda: Dot Group SB, Milano, Italia - formazione, HR, ricerca e selezione del personale

Descrizione: Dot Academy srl cerca un docente/formatore per un percorso di 108 ore di Riqualifica Professionale, in programma dal 25/11 al 15/01, online dalle 9 alle 13.

Responsabilità:

1. Gestione delle risorse umane in cantiere edile: coordinamento del personale, sicurezza sul lavoro, produttività e ambiente di lavoro positivo. (36 ore, 25/11-05/12)
2. Ruolo del caposquadra: monitoraggio costi, tempi, qualità e rispetto del contratto. (32 ore, 06/12-17/12)

Requisiti del candidato:

• Esperienza di almeno 2 anni nella mansione o come docente
• Preferibile conoscenza del fondo Formatemp

Offerta: Contratto di collaborazione, €30/ora netto IVA, pagamento a 90 giorni dalla fine del mese e invio fattura.

Se interessato, invia il tuo curriculum vitae. L'offerta è rivolta a entrambi i sessi, in conformità con il D. Lgs. 198/2006 e il GDPR.