District Manager – Energia e Leadership Territoriale

Primaria SpA; Castel Gandolfo; On-site; EUR 45,000 - 65,000; Full time

Job summary

Primaria S.p.A. seleziona un Account Manager/Coordinatore per sviluppare la rete commerciale e gestire l’area di competenza nel Lazio. Sarai responsabile dell’acquisizione di nuovi clienti e del raggiungimento degli obiettivi di performance, coordinando un team di agenti e supervisionando campagne.

Si richiede esperienza manageriale, capacità di gestione risorse e ottime doti relazionali; percorso di crescita presente: ENERGY ACCOUNT, ACCOUNT MANAGER/COORDINATORE, DISTRICT MANAGER.

Qualifications

• Esperienza manageriale in ambito commerciale (preferibilmente nel settore energetico o B2B)
• Capacità di gestione risorse e leadership
• Ottime doti organizzative e relazionali

Responsibilities

• Coordinamento e supporto al team di agenti
• Definizione e monitoraggio del budget commerciale
• Ricerca attiva di nuove opportunità sul territorio
• Supervisione dell’implementazione delle campagne aziendali
• Analisi delle performance e reporting alla Direzione

Skills

Leadership

Team management

Budgeting

CRM familiarity

Education

Economia/Marketing/Ingegneria

Tools

CRM

Job description

Primaria S.p.A. è una società italiana in forte espansione nel settore della fornitura di energia elettrica, orientata alla trasparenza, al servizio e all’innovazione. L’azienda gestisce una rete commerciale nazionale, con focus su clienti business e privati.

Descrizione del ruolo

L'account Manager/coordinatore è responsabile dello sviluppo commerciale e della gestione operativa della propria area territoriale. L’obiettivo è garantire l’ottimizzazione della rete vendita, l’acquisizione di nuovi clienti e il raggiungimento degli obiettivi di performance.

Responsabilità principali

• Coordinamento e supporto al team di agenti
• Definizione e monitoraggio del budget commerciale
• Ricerca attiva di nuove opportunità sul territorio
• Supervisione dell’implementazione delle campagne aziendali
• Analisi delle performance e reporting alla Direzione

Requisiti richiesti

MUST

• Esperienza manageriale in ambito commerciale (preferibilmente nel settore energetico o B2B)
• Capacità di gestione risorse e leadership
• Ottime doti organizzative e relazionali

WANT

• Conoscenza del settore energia
• Familiarità con strumenti di CRM
• Background accademico in economia, marketing o ingegneria

Percorso di crescita

• Step 1: ENERGY ACCOUNT (team locale)
• Step 2: ACCOUNT MANAGER/COORDINATORE (macro-area)
• Step 3: DISTRICT MANAGER (aree Nielsen)

Contratto: Tempo pieno – Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza