Account Manager – Green Energy & Efficientamento Energetico

HRSpecialist Italia; Marsala; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Fisso + piano provvigionale incentivante

Percorso di formazione continuo

Ambiente meritocratico

Résumé du poste

HRSpecialist Italia, con sede a Marsala, è alla ricerca di un Account Manager per gestire e sviluppare la rete vendita nel settore delle energie rinnovabili. Il candidato ideale avrà un'esperienza significativa e ottime competenze in negoziazione e comunicazione, oltre a una forte orientazione ai risultati.

Offriamo un contesto meritocratico e dinamico, con un piano provvigionale altamente incentivante e un continuo aggiornamento sulle normative energetiche. È richiesta la disponibilità a viaggiare e il possesso di patente B.

Qualifications

• Almeno 2-3 anni di esperienza come Coordinatore commerciale.
• Conoscenza delle tecnologie green o disponibilità a una formazione completa.
• Patente B e disponibilità a viaggiare.

Responsabilités

• Coordinare e affiancare la rete vendita.
• Sviluppare il portafoglio clienti nelle aree assegnate.
• Analizzare i fabbisogni energetici dei clienti e presentare soluzioni.
• Gestire e fidelizzare i clienti acquisiti.

Connaissances

Esperienza in coordinamento commerciale

Conoscenza del mercato libero dell'energia

Competenze in negoziazione

Orientamento ai risultati

Competenze comunicative

Description du poste

Settore: Energie Rinnovabili / Efficienza Energetica

Target: Imprese e aziende-b2b

Per una realtà leader nel settore della transizione ecologica e che aiuta le aziende a ridurre l'impatto ambientale e a ottimizzare i consumi energetici tramite soluzioni tecnologiche innovative e sostenibili, selezioniamo n. 1 ACCOUNT MANAGER

In qualità di Account Manager, sarai il punto di riferimento per la tua rete vendita e per i clienti business (PMI e Corporate).

Responsabilità principali

• Coordinamento, formazione e affiancamento della propria rete vendita;
• Sviluppo commerciale: sviluppare il portafoglio clienti nelle aree geografiche assegnate;
• Consulenza tecnica: analizzare i fabbisogni energetici dei clienti industriali e commerciali e presentare soluzioni di efficientamento;
• Gestione e fidelizzazione della clientela: mantenere relazioni solide e di lungo periodo con i clienti acquisiti.

Requisiti richiesti

• Esperienza: almeno 2‑3 anni nel ruolo di Coordinatore commerciale;
• Competenze tecniche: conoscenza delle dinamiche del mercato libero dell'energia e delle tecnologie green, in alternativa disponibilità alla formazione iniziale in toto;
• Soft Skills: forte orientamento ai risultati, doti comunicative e capacità di negoziazione;
• Mobilità: patente B e disponibilità sul territorio;
• Possesso di p. Iva o disponibilità ad aprirla.

Si offre

• Economico: Fisso + piano provvigionale altamente incentivante + indiretto sulla rete;
• Formazione: percorso di inserimento e aggiornamento continuo sulle normative energetiche;
• Ambiente: contesto meritocratico, dinamico e orientato alla sostenibilità reale.