DIRETTORE GENERALE (MANUFACTURING)

ADAMI & ASSOCIATI; Monza; In loco; EUR 60.000 - 100.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda manifatturiera ricerca un Responsabile Organizzativo per ottimizzare le risorse e gestire le operazioni aziendali. La figura sarà responsabile della pianificazione strategica e dello sviluppo delle attività, collaborando con la direzione per definire gli obiettivi e migliorare l'efficienza. È richiesta un'ottima capacità organizzativa, esperienza nella leadership e competenze solide in business administration. Trasferimento a tempo indeterminato con retribuzione basata sull'esperienza.

Competenze

• Ottime capacità organizzative e strategiche.
• Esperienza in organizzazione del lavoro e leadership.
• Solide competenze in business administration.

Mansioni

• Pianificazione e supervisione delle attività aziendali.
• Gestione strategica e coordinamento delle funzioni interne.
• Definizione di vision, mission e piani di investimento.

Conoscenze

Capacità organizzative

Leadership

Problem solving

Capacità relazionali

Descrizione del lavoro

La nostra società cliente è un’importante realtà italiana attiva nel settore manifatturiero.

Luogo di lavoro

Il / la candidato / a prescelto / a sarà responsabile dell'organizzazione operativa dell’azienda, con l’obiettivo di ottimizzare la struttura organizzativa e le risorse impiegate (umane, finanziarie e tecniche). Pianifica, coordina e supervisiona le diverse aree funzionali, favorendo l’integrazione di processi, procedure e informazioni. Predispone il piano annuale / pluriennale delle attività, verifica i risultati e redige relazioni periodiche sull’andamento, pianificando le strategie future con il CEO.

Principali Mansioni

• Predisposizione del piano annuale e pluriennale delle attività aziendali (budget e business plan);
• Definizione e implementazione del piano di sviluppo annuale;
• Ottimizzazione della struttura organizzativa per efficacia ed efficienza, garantendo il raggiungimento degli obiettivi aziendali;
• Pianificazione e sviluppo di azioni per il raggiungimento degli obiettivi di business, monitorando e correggendo in corso d’opera;
• Indirizzo strategico e definizione di piani di investimento, sviluppo e gestione da sottoporre all’approvazione del Consiglio di Amministrazione;
• Massimizzazione dell’efficacia e dell’efficienza della struttura, migliorando i processi interni e la gestione delle risorse umane;
• Coordinamento e supervisione delle funzioni interne, gestione complessiva della società;
• Valorizzazione delle professionalità presenti;
• Collaborazione con la proprietà nella definizione e monitoraggio degli obiettivi dei responsabili di area;
• Supervisione di tutte le funzioni aziendali;
• Definizione di vision e mission, pianificando le azioni per realizzarle;
• Costruzione del quadro strategico commerciale e strutturazione dei processi;
• Gestione degli aspetti economico-finanziari;

Requisiti richiesti includono ottime capacità organizzative, strategiche, relazionali e comunicative, esperienza in organizzazione del lavoro, leadership, problem solving, carisma, spirito imprenditoriale, capacità di lavorare sotto stress, solide competenze in business administration e esperienza in aziende di produzione o distribuzione.

Verrà offerto un contratto a tempo indeterminato, con livello e RAL da definire in base all’esperienza.

I candidati interessati devono inviare il curriculum in formato Word o PDF, includendo dettagli su inquadramento e retribuzione attuale, autorizzando il trattamento dei dati personali secondo le leggi vigenti.

Chiudendo questa informativa continuerai senza accettare.