Attiva gli avvisi di lavoro via e-mail!

Direttore Franchising Settore Risorse Umane (Viterbo)

etalentum Selección

Viterbo

In loco

EUR 35.000 - 50.000

Tempo pieno

12 giorni fa

Genera un CV personalizzato in pochi minuti

Ottieni un colloquio e una retribuzione più elevata. Scopri di più

Inizia da zero o importa un CV esistente

Descrizione del lavoro

Etalentum Selección è in cerca di un Direttore Franchising per una nuova filiale a Viterbo. Il candidato ideale avrà esperienza nel settore delle Risorse Umane e nella gestione aziendale, avrà la possibilità di condurre il proprio team e avviare un'attività in un ambiente innovativo e in crescita. Si offre supporto completo e formazione continua.

Servizi

Formazione iniziale nella gestione aziendale
Formazione continua permanente
Elevato ritorno sull'investimento

Competenze

  • Esperienza nel settore delle Risorse Umane è richiesta.
  • Esperienza commerciale e nella gestione di team.
  • Conoscenza dell'italiano: madrelingua.

Mansioni

  • Avviare il nuovo ufficio con il supporto del team.
  • Gestire l'azienda e il team dell'ufficio.
  • Promuovere i servizi di Etalentum nella propria area.

Conoscenze

Gestione aziendale
Competenze in Risorse Umane
Capacità di vendita

Formazione

Formazione professionale superiore o laurea in Amministrazione Aziendale, Psicologia e Relazioni Lavorative

Descrizione del lavoro

Direttore Franchising Settore Risorse Umane (Viterbo)

Etalentum Selección, un'azienda in rapida espansione sia a livello nazionale che internazionale, è alla ricerca di un / a Responsabile Franchising per una nuova filiale. Etalentum è un'azienda dedicata alla selezione di personale a livello mondiale, con sedi in tutta la Spagna, ciascuna delle quali copre in modo esclusivo la zona geografica assegnata.

A causa dell'alta domanda dei nostri servizi nella zona, abbiamo pianificato l'apertura di un nuovo ufficio nei prossimi mesi. Stiamo cercando persone imprenditoriali, desiderose di gestire la propria attività, con competenze di gestione aziendale e passione per le Risorse Umane e le persone, in grado di generare fiducia nei propri clienti e desiderose di unirsi a un team di professionisti di alto livello.

Le principali responsabilità del manager della franchising includono :

  • Avviare il nuovo ufficio con il pieno supporto del team di franchising di Etalentum.
  • Gestione dell'azienda.
  • Gestione del team dell'ufficio.
  • Promozione dei servizi di Etalentum nell'area esclusiva.
  • Accompagnare i clienti dell'area durante le visite per chiudere le vendite.
  • Conduzione dei processi di selezione del personale.
  • Chiusura dei contratti cliente / candidato.

Un'opportunità unica di possedere in esclusiva una delle migliori aree commerciali in Italia. Far parte di una delle aziende più innovative nel settore della selezione del personale, in piena crescita nazionale e internazionale.

Possibilità di gestire la propria attività e il proprio tempo, minimizzando l'investimento iniziale. Supporto totale nella gestione della tua attività attraverso il team esperto della sede centrale di Etalentum.

Formazione iniziale nella gestione aziendale. Formazione continua permanente. Elevato ritorno sull'investimento e accesso a un salario commisurato alla posizione.

Esperienza richiesta :

  • Esperienza nel settore delle Risorse Umane.

Educazione richiesta :

  • Formazione professionale superiore o laurea universitaria in Amministrazione Aziendale, Psicologia e Relazioni Lavorative.

Si richiede esperienza commerciale e nella gestione di team. Conoscenza dell'italiano : madrelingua.

Creare un avviso di lavoro per questa ricerca
Ottieni la revisione del curriculum gratis e riservata.
oppure trascina qui un file PDF, DOC, DOCX, ODT o PAGES di non oltre 5 MB.