Digital Power Technical Specialist

Schneider Electric - Global; Stezzano; In loco; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un leader nel settore energetico è alla ricerca di un Digital Power – Technical Specialist. Il candidato sarà il punto di riferimento tecnico nazionale, supportando team di vendita e gestione dell'energia. È richiesta esperienza nel settore SCADA, competenze in elettrotecnica, e disponibilità a trasferte. Offriamo un contratto a tempo indeterminato, flessibilità e opportunità di crescita professionale.

Servizi

Flessibilità sul lavoro

Assicurazione sanitaria

Ticket restaurant

Competenze

• Almeno 5 anni di esperienza in supporto tecnico.
• Conoscenze in ambito elettrotecnico.
• Interesse o basi in ambito Cybersecurity.

Mansioni

• Analizzare i rischi di soluzioni.
• Operare come consulente tecnico.
• Creare valore aggiunto nelle soluzioni.

Conoscenze

Supporto tecnico

Relazioni interpersonali

Buona conoscenza della lingua inglese

Formazione

Esperienza in distribuzione elettrica

Strumenti

Database relazionali

Descrizione del lavoro

In un contesto di crisi energetica e di forte elettrificazione dei consumi, Schneider Electric è alla ricerca di un Digital Power – Technical Specialist per sostenere la leadership negli ambiti di applicazione.

All’interno della nostra azienda, il Digital Power Technical Specialist sarà il riferimento tecnico, a livello nazionale, per il supporto applicativo, i sistemi di monitoraggio energetico e gli SCADA elettrici destinati alla supervisione e al controllo dell’energia all’interno dei siti dei nostri clienti.

In qualità di riferimento tecnico nazionale, il Digital Power Technical Specialist opera supportando uffici marketing, progettazione, vendite ed execution per la soluzione e l’indirizzamento di risposte a bisogni complessi dei nostri clienti che non hanno trovato risposta nella rete di supporto di prossimità.

Il ruolo prevede anche attività presso i siti dei clienti, per supporto tecnico avanzato, validazione delle architetture o formazione specialistica. Per questo motivo, è richiesta disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.

Il/la futuro/a collega si troverà quindi ad interagire con:

• Team di vendita e preventivazione: per l’identificazione di specifiche architetture utili a rispondere a bisogni complessi dei clienti. Il candidato dovrà supportare l’identificazione di soluzioni robuste e scalabili, in linea con la strategia aziendale, e sarà responsabile della convalida tecnica delle architetture di sistema oggetto dell’offerta.
• Team Execution, Service e Partner Schneider Electric: erogando supporto tecnico di Livello 2 nella risoluzione di richieste tecniche approfondite e fungendo da punto di contatto per le strutture L3 internazionali.
• Marketing e Formazione Tecnica: contribuendo allo sviluppo di competenze e alla condivisione di buone pratiche, anche attraverso l’erogazione di formazione interna e ai partner.

What will you do?

• Analizza i rischi di particolari soluzioni validandone la fattibilità tecnica;
• Opera come consulente tecnico per supportare la forza vendita e i clienti;
• Crea valore aggiunto nelle soluzioni esistenti, integrando prodotti Schneider Electric e, se necessario, sistemi di terze parti;
• Accresce continuamente la propria conoscenza tecnica per essere un punto di riferimento per i colleghi;
• Condivide il proprio know-how con i System Architect locali e globali;
• Crea contenuti e tiene corsi di formazione per colleghi e partner;
• Supporta le strutture tecniche interne ed esterne, direttamente o tramite il supporto centrale.

What qualifications will make you successful?

• Esperienza nel supporto tecnico, formazione e/o attività di campo nel settore della distribuzione elettrica (SCADA elettrici) e della gestione dell’energia;
• Almeno 5 anni di esperienza in attività affini;
• Buone conoscenze in ambito elettrotecnico;
• Conoscenza dei principali protocolli dei bus di campo (Modbus in primis);
• Conoscenza di database relazionali (es: MySQL, MS SQL Server, PostgreSQL, SQLite);
• Ottime capacità relazionali e comunicative;
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Interesse o basi in ambito Cybersecurity;
• Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale

What's in it for you?

• Contratto a tempo indeterminato;
• Flessibilità sul lavoro;
• Lavoro entusiasmante in un'azienda internazionale, con opportunità di guidare e contribuire a diversi progetti di collaborazione con team cross-regionali;
• Formazione speciale su misura per le tue esigenze e obiettivi di carriera;
• Opportunità di crescita sulla base di percorsi di sviluppo chiari;
• Un ambiente in cui i dipendenti hanno pari opportunità per raggiungere il loro massimo potenziale, a seconda delle prestazioni e aspirazioni personali;
• Programma Global Family Leave;
• Ticket restaurant o pasto in mensa;
• Piani di azionariato;
• Programmi di welfare che possono essere estesi alla tua famiglia;
• Assicurazione sanitaria e assicurazione infortuni professionale/extraprofessionale.

Let us learn about you! Apply today.

You must submit an online application to be considered for any position with us. This position will be posted until filled.

Looking to make an IMPACT with your career?

When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values – Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork – starts with us.

IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world.

We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one.

Become an IMPACT Maker with Schneider Electric – apply today!

€36 billion global revenue
+13% organic growth
150 000+ employees in 100+ countries
#1 on the Global 100 World’s most sustainable corporations

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Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best. We mirror the diversity of the communities in which we operate, and ‘inclusion’ is one of our core values. We believe our differences make us stronger as a company and as individuals and we are committed to championing inclusivity in everything we do.

At Schneider Electric, we uphold the highest standards of ethics and compliance, and we believe that trust is a foundational value. Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity, underpinning every aspect of our business and our willingness to behave and respond respectfully and in good faith to all our stakeholders. You can find out more about our Trust Charter here

Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct.

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In un contesto di crisi energetica e di forte elettrificazione dei consumi, Schneider Electric è alla ricerca di un Digital Power – Technical Specialist per sostenere la leadership negli ambiti di applicazione.

All’interno della nostra azienda, il Digital Power Technical Specialist sarà il riferimento tecnico, a livello nazionale, per il supporto applicativo, i sistemi di monitoraggio energetico e gli SCADA elettrici destinati alla supervisione e al controllo dell’energia all’interno dei siti dei nostri clienti.

In qualità di riferimento tecnico nazionale, il Digital Power Technical Specialist opera supportando uffici marketing, progettazione, vendite ed execution per la soluzione e l’indirizzamento di risposte a bisogni complessi dei nostri clienti che non hanno trovato risposta nella rete di supporto di prossimità.

Il ruolo prevede anche attività presso i siti dei clienti, per supporto tecnico avanzato, validazione delle architetture o formazione specialistica. Per questo motivo, è richiesta disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.

Il/la futuro/a collega si troverà quindi ad interagire con:

• Team di vendita e preventivazione: per l’identificazione di specifiche architetture utili a rispondere a bisogni complessi dei clienti. Il candidato dovrà supportare l’identificazione di soluzioni robuste e scalabili, in linea con la strategia aziendale, e sarà responsabile della convalida tecnica delle architetture di sistema oggetto dell’offerta.
• Team Execution, Service e Partner Schneider Electric: erogando supporto tecnico di Livello 2 nella risoluzione di richieste tecniche approfondite e fungendo da punto di contatto per le strutture L3 internazionali.
• Marketing e Formazione Tecnica: contribuendo allo sviluppo di competenze e alla condivisione di buone pratiche, anche attraverso l’erogazione di formazione interna e ai partner.

What will you do?

• Analizza i rischi di particolari soluzioni validandone la fattibilità tecnica;
• Opera come consulente tecnico per supportare la forza vendita e i clienti;
• Crea valore aggiunto nelle soluzioni esistenti, integrando prodotti Schneider Electric e, se necessario, sistemi di terze parti;
• Accresce continuamente la propria conoscenza tecnica per essere un punto di riferimento per i colleghi;
• Condivide il proprio know-how con i System Architect locali e globali;
• Crea contenuti e tiene corsi di formazione per colleghi e partner;
• Supporta le strutture tecniche interne ed esterne, direttamente o tramite il supporto centrale.

What qualifications will make you successful?

• Esperienza nel supporto tecnico, formazione e/o attività di campo nel settore della distribuzione elettrica (SCADA elettrici) e della gestione dell’energia;
• Almeno 5 anni di esperienza in attività affini;
• Buone conoscenze in ambito elettrotecnico;
• Conoscenza dei principali protocolli dei bus di campo (Modbus in primis);
• Conoscenza di database relazionali (es: MySQL, MS SQL Server, PostgreSQL, SQLite);
• Ottime capacità relazionali e comunicative;
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Interesse o basi in ambito Cybersecurity;
• Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale

What's in it for you?

• Contratto a tempo indeterminato;
• Flessibilità sul lavoro;
• Lavoro entusiasmante in un'azienda internazionale, con opportunità di guidare e contribuire a diversi progetti di collaborazione con team cross-regionali;
• Formazione speciale su misura per le tue esigenze e obiettivi di carriera;
• Opportunità di crescita sulla base di percorsi di sviluppo chiari;
• Un ambiente in cui i dipendenti hanno pari opportunità per raggiungere il loro massimo potenziale, a seconda delle prestazioni e aspirazioni personali;
• Programma Global Family Leave;
• Ticket restaurant o pasto in mensa;
• Piani di azionariato;
• Programmi di welfare che possono essere estesi alla tua famiglia;
• Assicurazione sanitaria e assicurazione infortuni professionale/extraprofessionale.