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Digital Marketing & Communication specialist

talentor

Nola

In loco

EUR 35.000 - 50.000

Tempo pieno

Ieri
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Un'azienda di moda innovativa cerca un/una Digital Marketing & Communication per rafforzare la propria presenza digitale. Il candidato ideale dovrà avere esperienza nel settore moda, competenze in comunicazione strategica e nella gestione di contenuti. Sarà responsabile della creazione di strategie di comunicazione e del coordinamento di un team creativo, con possibilità di viaggi nazionali e internazionali.

Competenze

  • Pregressa esperienza (3–5 anni) in ruoli analoghi nel settore moda o digital agency.
  • Competenze consolidate nella creazione di contenuti e gestione social media.
  • Conoscenza degli strumenti digitali e dinamiche di influencer marketing.

Mansioni

  • Definire e gestire strategie di comunicazione digitale.
  • Coordinare la produzione di contenuti digitali e supervisione canali.
  • Gestire team creativo e organizzare eventi.

Conoscenze

Gestione social media
Creazione contenuti
Scrittura creativa
Storytelling
Gestione delle campagne omnicanale

Strumenti

Meta Business Suite
Mailchimp/Klaviyo
Google Analytics
Canva/Adobe

Descrizione del lavoro

Nola, Italy

Per conto di una piccola e dinamica realtà italiana attiva nellaproduzione di abbigliamento mare, stiamo ricercando un/unaDigital Marketing & Communication, figura chiave a supporto della crescita e della visibilità dei marchi dell’azienda, con un focus sul rafforzamento della presenza digitale e sull'evoluzione della comunicazione aziendale in ottica omnicanale.

L’azienda cliente è una realtà snella ma fortemente dinamica, caratterizzata da un approccio creativo e imprenditoriale, attualmente impegnata in un importante processo di sviluppo, che comprende anche la creazione di unostudio fotografico internocon risorse dedicate (fotografo e videomaker).

La figura ricercata dovrà combinare unavisione strategicacon unaforte operatività quotidiana, integrando competenze in ambito digital, branding e contenuti. Si interfaccerà direttamente con la proprietà e avrà la responsabilità di coordinare le attività di comunicazione su più livelli: dal piano editoriale dei social media alla gestione degli shooting, dal coordinamento dei contenuti alla cura dell'immagine corporate.

Principali responsabilità

Comunicazione e strategia di brand

  • Definizione e gestione delle strategie di comunicazione digitale e istituzionale per i diversi marchi del gruppo;
  • Supervisione del tono di voce e della coerenza visiva su tutti i canali di comunicazione (social, sito, newsletter, stampa, LinkedIn, ecc.);
  • Ideazione e sviluppo del piano editoriale e gestione diretta dei contenuti pubblicati;

Produzione contenuti & Social media

  • Coordinamento della produzione di contenuti digitali (foto, video, reels, stories, DEM, testi ADV);
  • Supervisione operativa della pubblicazione sui canali digitali (Instagram, TikTok, Facebook, LinkedIn);
  • Gestione e ottimizzazione di campagne sponsorizzate e attività di e-mail marketing.

Coordinamento team creativo

  • Gestione del team interno composto da fotografo, videomaker e graphic designer;
  • Organizzazione e supervisione logistica di shooting fotografici e video, inclusa la selezione di modelle/creator e la gestione di prenotazioni e spostamenti;
  • Supporto alla realizzazione di fiere, eventi e pop-up store in location nazionali e internazionali.
  • Ricerca, selezione e gestione di collaborazioni con influencer e content creator;
  • Redazione di comunicati stampa e materiali promozionali in collaborazione con partner esterni;
  • Gestione delle relazioni con agenzie, media partner e stakeholders.

Comunicazione corporate

  • Sviluppo e valorizzazione dell'immagine aziendale anche in chiave corporate, con particolare attenzione alla presenza su canali come LinkedIn;
  • Produzione di contenuti e materiali per comunicazioni interne ed esterne, presentazioni aziendali e attività istituzionali.

Esperienza e competenze tecniche

  • Pregressa esperienza (3–5 anni) in ruoli analoghi nel settore moda, lifestyle o digital agency a vocazione fashion;
  • Competenze consolidate nella gestione dei social media, nella creazione di contenuti e nel coordinamento di campagne omnicanale;
  • Ottima capacità di scrittura creativa e storytelling, sia in italiano che in inglese;
  • Conoscenza dei principali strumenti digitali: Meta Business Suite, Mailchimp/Klaviyo, Google Analytics, Canva/Adobe, tool di scheduling social;
  • Familiarità con dinamiche di influencer marketing, scouting creator, gestione shooting ed eventi moda.

Caratteristiche personali e soft skills

  • Naturale affinità con il mondo della moda e del beachwear;
  • Visione strategica unita a operatività concreta e spirito imprenditoriale;
  • Attitudine alla gestione di team creativi e progetti in autonomia;
  • Disponibilità a brevi trasferte in Italia e all’estero durante l’anno.

Gli interessati possono allegare il proprio cv aggiornato e, se disponibile, esempi di progetti rilevanti.

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