Digital Accessibility Specialist

Banca Ifis; Milano; In loco; EUR 32.085 - 39.215; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Sistema Premiante Annuale

Pacchetto assicurativo completo (sanit

Contribuzione Previdenza Complementare

Agevolazioni su mutui e prodotti banc"

Descrizione del lavoro

Banca Ifis è alla ricerca di un Digital Accessibility Specialist per guidare iniziative di accessibilità digitale e governance, contribuendo a definire processi, linee guida e strumenti di reporting.

La risorsa con almeno 3 anni di esperienza lavorerà su assessment, remediation e conformità in contesti bancari, con attenzione a standard e strumenti di verifica e una forte propensione al lavoro di squadra, in lingua inglese.

Competenze

• Laurea richiesta in discipline economiche, scientifiche o informatiche con almeno 3 anni di esperienza in Accessibilità Digitale o Governance Digitale.
• Conoscenza degli standard WCAG, European Accessibility Act e Legge Stanca.
• Esperienza in contesti consulenziali o bancari; buona attitudine al lavoro di gruppo e inglese fluente.

Mansioni

• Coordinare e monitorare iniziative di accessibilità digitale, definire processi e strumenti di reporting.
• Effettuare assessment di accessibilità su siti, applicazioni e contenuti digitali, verificando conformità normativa.
• Identificare gap di conformità e supportare remediation con le strutture e i fornitori.
• Collaborare con le funzioni per fornire requisiti di accessibilità nei processi di design, sviluppo e gestione asset digitali.
• Monitorare lo stato di conformità degli asset digitali nel tempo.

Conoscenze

Accessibilità Digitale

Governance Digitale

Project Management

Analytical thinking

Lavoro di gruppo

Inglese fluente

Formazione

Laurea in discipline economiche, scientifiche o informatiche

Strumenti

Axe

WAVE

Lighthouse

Accessibility Insights

NVDA

JAWS

VoiceOver

Office

Descrizione del lavoro

Banca Ifis SpA non è una banca tradizionale, è la banca che ispira chi ha voglia di creare, competere, crescere e che occupa una posizione unica nel panorama bancario italiano. Siamo smart, flessibili ed efficaci e crediamo nella continua innovazione. La nostra strategia di crescita è basata su competenze di alto livello ed elevate capacità di visione. È la nostra squadra a fare la differenza e a creare valore.

All’interno dell’Innovation Office stiamo ricercando una figura di Digital Accessibility Specialist, appassionata di innovazione, inclusione digitale e tecnologia, che contribuisca al presidio e allo sviluppo delle iniziative di accessibilità digitale del Gruppo.

In particolare, ti occuperai di:

• coordinare e monitorare le iniziative di accessibilità digitale, contribuendo alla definizione di processi, linee guida e strumenti di reporting;
• eseguire assessment di accessibilità su siti web, applicazioni e documentazione digitale, verificandone la conformità ai requisiti normativi e agli standard di riferimento;
• identificare gap di conformità e supportare le strutture aziendali competenti e i fornitori nella definizione e verifica delle azioni di remediation;
• collaborare con le funzioni coinvolte per fornire i requisiti di accessibilità nei processi di progettazione, sviluppo e gestione degli asset digitali;
• monitorare lo stato di conformità degli asset digitali nel continuo.

Sei il/la nostro/a candidato/a ideale se possiedi una laurea in discipline economiche, scientifiche o informatiche e hai maturato almeno 3 anni di esperienza in ruoli legati a Accessibilità Digitale, Digital Governance, Project Management o ambiti affini, preferibilmente maturata in contesto consulenziale o bancario, se sei una persona flessibile, proattiva, dotata di una spiccata capacità analitica e di sintesi, con una buona attitudine al lavoro di gruppo e una conoscenza fluente della lingua inglese.

Richiediamo inoltre:

• conoscenza dei principali standard e delle normative in materia di accessibilità digitale (WCAG, European Accessibility Act, Legge Stanca);
• capacità di analizzare requisiti e valutare la conformità di applicazioni, servizi e contenuti digitali;
• familiarità con strumenti di verifica dell’accessibilità quali axe, WAVE, Lighthouse, Accessibility Insights o equivalenti;
• esperienza nell’utilizzo di screen reader e tecnologie assistive, quali NVDA, JAWS, VoiceOver o equivalenti;
• conoscenza dei principi di accessibilità applicati a documenti PDF, documenti Office e contenuti digitali;
• capacità di lavorare su matrici di conformità, backlog di remediation, dashboard e reportistica;
• conoscenza dei processi di design system, quality assurance, UAT e change management;
• conoscenza del pacchetto Office.

Il tuo inserimento in azienda è previsto con contratto a tempo indeterminato ed applicazione del CCNL del Credito. Per questa posizione è prevista una RAL a partire da €35.650, determinata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere, quali ad esempio le tue esperienze e le tue competenze.

Sono previsti inoltre:

• Sistema Premiante Annuale
• Pacchetto assicurativo completo comprensivo di polizza sanitaria, vita e infortuni
• Contribuzione aziendale alla Previdenza Complementare
• Agevolazioni su mutui e prodotti bancari
• Dotazione notebook e smartphone aziendale

Sede di lavoro: Milano

Manager di riferimento: Michele Dei Rossi