DevOps / GitOps Engineer

Fides; Italy; On-site; EUR 34,000 - 38,000; Full time

Benefits offered by this job

Buoni pasto

Assicurazione sanitaria

Formazione interna con simulazioni AI

Job summary

Fides, una Tech Company italiana, accompagna aziende in percorsi di Digital Transformation, offrendo soluzioni cloud-native e infrastrutture moderne. Cerchiamo esperti DevOps per progettare e automatizzare pipeline, gestire deployment multi-environment e applicare practici GitOps in contesti enterprise.

La risorsa dovrà collaborare con team vari, implementare IaC con Terraform/Ansible, utilizzare Kubernetes/OpenShift e tooling come Argo CD, Helm, Kustomize, GitLab/GitHub Actions, Prometheus e

Qualifications

• Almeno 3 anni di esperienza in ambito DevOps e automazione dei deployment.

Responsibilities

• Sviluppo, implementazione e manutenzione di pipeline CI/CD
• Gestione infrastrutture declarative e configurazioni (IaC)
• Gestione deployment multi-environment (dev/test/prod)
• Troubleshooting pipeline e deployment issues
• Collaborazione con team di sviluppo e infrastruttura per migliorare reliability e security

Skills

DevOps esperienza

GitOps

Teamwork

Problem solving

Autonomia

Comunicación

Tools

Argo CD

OpenShift GitOps

Git

Helm

Kustomize

GitLab CI/CD

GitHub Actions

Jenkins

Tekton

Terraform

Ansible

Docker

Podman

Kubernetes

Red Hat OpenShift

Secrets & ConfigMaps

OPA/Gatekeeper

Prometheus

Grafana

Job description

Fides è una Tech Company che affianca le aziende nei loro percorsi di Digital Transformation. Sviluppiamo soluzioni tecnologiche custom e offriamo servizi IT tailor-made, progettati per rispondere alle esigenze di business dei nostri Clienti e Partner.

Accompagniamo l’evoluzione digitale attraverso percorsi di Modernizzazione infrastrutturale e applicativa, occupandoci della migrazione verso le migliori piattaforme Cloud di mercato e sviluppando soluzioni cloud-native, scalabili e integrate.

Lavorare con noi significa avere l’opportunità di confrontarsi con settori, tecnologie e progetti diversi, sviluppando competenze e costruendo un percorso professionale ricco di esperienze.

Operiamo in ambiti che spaziano dal Banking & Finance al Digital Retail, dal Telco al Pharma e all’Automotive, fino ai Servizi e alle Soluzioni ICT per l’Industry 4.0. Affianchiamo inoltre le aziende nei loro percorsi di trasformazione digitale, dall’e-commerce alla logistica, contribuendo a innovare processi, servizi e modelli di business.

Un contesto dinamico e trasversale, dove competenze, curiosità e voglia di innovare possono trasformarsi in nuove opportunità di crescita.

Grazie a oltre 20 anni di esperienza e a oltre 300 risorse dislocate tra le sedi di Milano, Napoli, Roma, Torino e Verona, Fides si posiziona tra le principali aziende italiane Hi-tech.

Ci distinguono l’affidabilità e la competenza che mettiamo al servizio dei nostri Clienti, attraverso progetti e servizi innovativi, efficienti e altamente flessibili.

• Almeno 3 anni di esperienza in ambito DevOps, con particolare riferimento all'automazione dei processi di deployment e alla gestione di applicazioni containerizzate.
• Solida conoscenza delle metodologie GitOps e dei principi di gestione dichiarativa delle infrastrutture e delle configurazioni.
• Esperienza con Argo CD e OpenShift GitOps per l'automazione e la sincronizzazione dei deployment applicativi.
• Buona conoscenza di Git, inclusa la gestione dei repository e delle principali branching strategy.
• Esperienza nell'utilizzo di Helm e Kustomize per la gestione e personalizzazione delle configurazioni Kubernetes.
• Conoscenza delle principali piattaforme CI/CD, quali GitLab CI/CD, GitHub Actions, Jenkins o Tekton.
• Esperienza nella progettazione, implementazione e manutenzione di pipeline automatizzate per i processi di build, test e deployment.
• Competenze in Infrastructure as Code (IaC), con utilizzo di Terraform e Ansible.
• Esperienza con Docker e Podman per la creazione e la gestione di container applicativi.
• Buona conoscenza di Kubernetes e Red Hat OpenShift per l'orchestrazione e la gestione delle applicazioni.
• Esperienza nella gestione di deployment multi-environment, con particolare riferimento agli ambienti di sviluppo, test e produzione.
• Conoscenza dei meccanismi di gestione di Secrets e ConfigMaps all'interno di piattaforme Kubernetes.
• Familiarità con i principi di Policy as Code e con strumenti quali OPA/Gatekeeper.
• Esperienza nell'utilizzo di Prometheus e Grafana per il monitoraggio e l'observability delle infrastrutture e delle applicazioni.
• Capacità di troubleshooting e risoluzione delle anomalie relative ai processi di deployment e alle pipeline CI/CD.

Costituiscono requisiti preferenziali:

• Esperienza in progetti di automazione e modernizzazione infrastrutturale basati su Kubernetes e Red Hat OpenShift.
• Approfondita conoscenza di Argo CD e delle metodologie GitOps in contesti enterprise.
• Familiarità con architetture Cloud-Native e sistemi distribuiti.
• Esperienza nella gestione di ambienti applicativi complessi e deployment multi-cluster.
• Conoscenza delle principali best practice di DevSecOps e sicurezza delle pipeline di rilascio.
• Familiarità con strumenti di logging, monitoring e osservabilità delle applicazioni.
• Esperienza nell'integrazione di processi CI/CD con piattaforme di gestione infrastrutturale e strumenti di automazione.
• Conoscenza delle metodologie Agile e capacità di collaborazione con team di sviluppo e infrastruttura.

Competenze trasversali

• Buone capacità di analisi e problem solving.
• Autonomia nella gestione delle attività assegnate.
• Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione con figure tecniche multidisciplinari.
• Capacità di gestione delle priorità e delle scadenze.
• Precisione e attenzione alla qualità, alla sicurezza e all'affidabilità delle soluzioni implementate.
• Buone capacità comunicative e relazionali.
• Predisposizione all'apprendimento continuo e alla condivisione delle competenze.

Retribuzione annua lorda (RAL) compresa tra 34.000 e 38.000 euro, definita in base al profilo, alle competenze tecniche, alla seniority e all'esperienza maturata.

Sono inoltre previsti buoni pasto, assicurazione sanitaria aggiuntiva e percorsi di formazione interna con simulazioni AI per attività di upskilling e reskilling.

Il nostro asset più importante sono le persone e lavoriamo ogni giorno per migliorare il work-life balance delle nostre risorse.

Flessibilità, ascolto e fiducia sono valori strettamente connessi alla nostra idea di leadership e che rientrano nelle relazioni con le nostre persone, i nostri clienti e i nostri partner.

Crediamo nei valori della diversità, dell'equità e dell'inclusione, promuovendo un ambiente di lavoro che valorizzi le competenze e le caratteristiche individuali.

Crediamo nei valori della diversità e dell’inclusione di genere e cultura, prestando inoltre attenzione e sensibilità ai/alle candidati/e appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel Regolamento UE 2016/679.