Devops

Jumpit S.r.l; Bari; Remoto; EUR 35.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una startup innovativa è alla ricerca di un DevOps per progettare e gestire processi di build e deployment delle applicazioni. Il candidato ideale ha oltre 3 anni di esperienza e una solida conoscenza di Kubernetes e strumenti GitOps. L'azienda offre un ambiente giovane e dinamico e opportunità di formazione attraverso il Jumpit Learning Hub.

Servizi

Formazione continua

Inserimento in un Talent HUB

Competenze

• 3+ anni di esperienza in ruoli analoghi (DevOps / Platform Engineer).
• Esperienza comprovata nel ruolo di DevOps Engineer o Platform Engineer.
• Solida conoscenza di Kubernetes (deployment, scaling, troubleshooting).
• Esperienza con strumenti GitOps (preferibilmente ArgoCD).
• Padronanza di Git e sistemi di versionamento.
• Esperienza con sistemi CI / CD (GitLab CI, GitHub Actions, Jenkins).
• Conoscenza di strumenti di Configuration Management (Kustomize, Helm, Ansible).
• Buona conoscenza di almeno un linguaggio di scripting (es. Bash, Python).

Mansioni

• Progettare, automatizzare e gestire processi di build e deployment delle applicazioni.
• Implementare e gestire pipeline CI / CD.
• Collaborare con i team di sviluppo e operations per integrare pratiche DevOps.
• Monitorare e ottimizzare performance, logging, alerting.
• Garantire aderenza alle best practice DevOps.

Descrizione del lavoro

Unisciti a JUMPIT

Innovazione, Persone e Crescita nel Cuore della Digital Transformation. Jumpit, nata nel 2019 come startup innovativa, guida la trasformazione digitale di grandi aziende e istituti bancari. Fin dall’inizio collaboriamo con le principali multinazionali ICT, offrendo soluzioni tecnologiche su misura e un servizio di eccellenza, partner, mai fornitori. La missione è chiara: non solo abbracciare il cambiamento tecnologico, ma guidarlo, creando soluzioni all’avanguardia che plasmino il futuro digitale. In Jumpit, le persone sono il cuore pulsante della nostra azienda; il benessere, la crescita e lo sviluppo sono la nostra priorità. Ci impegniamo a condividere le strategie aziendali con trasparenza e a fornire formazione e supporto a ogni livello, garantendo che ogni membro del team sia equipaggiato per eccellere e innovare. Stiamo cercando individui che condividano la nostra visione, che siano guidati dalla passione per la tecnologia e che desiderino essere protagonisti nella costruzione di un futuro digitale più luminoso.

Posizione Aperta : Devops

Sede : prima settimana di onboarding a Vizzola Ticino, poi da remoto.
Cosa offriamo : Inserimento immediato in un Talent HUB giovane e dinamico. Jumpit Learning Hub con corsi di aggiornamento e formazione.

Competenze richieste

Responsabilità

• Progettare, automatizzare e gestire processi di build e deployment delle applicazioni e degli strumenti di piattaforma.
• Implementare e gestire pipeline CI / CD, contribuendo alla definizione di nuovi standard e template.
• Collaborare con i team di sviluppo e operations per integrare pratiche DevOps nei processi aziendali.
• Monitorare e ottimizzare performance, logging, alerting e disponibilità delle risorse.
• Garantire aderenza alle best practice DevOps, con focus su sicurezza, osservabilità e automazione.

Requisiti

• 3+ anni di esperienza in ruoli analoghi (DevOps / Platform Engineer).
• Esperienza comprovata nel ruolo di DevOps Engineer o Platform Engineer.
• Solida conoscenza di Kubernetes (deployment, scaling, troubleshooting).
• Esperienza con strumenti GitOps (preferibilmente ArgoCD).
• Padronanza di Git e sistemi di versionamento.
• Esperienza con sistemi CI / CD (GitLab CI, GitHub Actions, Jenkins).
• Conoscenza di strumenti di Configuration Management (Kustomize, Helm, Ansible).
• Buona conoscenza di almeno un linguaggio di scripting (es. Bash, Python).

Nice to Have

• Conoscenza dell’ inglese tecnico.
• Familiarità con tematiche di sicurezza (SSL, gestione certificati).
• Conoscenza di strumenti di observability (Prometheus, Grafana, Loki).

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03. I curricula dovranno pervenire completi di dicitura che autorizza il trattamento dei propri dati : “Si autorizza al trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196 / 2003.