Demand Planner

Slam Jam; Lazio; In loco; EUR 42.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Slam Jam cerca un Merchandising Planner per gestire forecast di domanda e vendite, collaborando con Buying, Sales, Finance e Supply Chain. La funzione prevede la costruzione di modelli statistici, l’analisi di trend e la definizione di azioni correttive per massimizzare sell-in e sell-through.

La posizione richiede 3–5 anni di esperienza in Demand Planning o Merchandising Planning, ottima padronanza di Excel e PowerPoint, e una forte attenzione ai KPI di performance.

Competenze

• Esperienza in forecasting e pianificazione della domanda in contesto fashion/streetwear.
• Ottime capacità analitiche e di sintesi, con forte controllo dei KPI.
• Padronanza di Excel e PowerPoint per reportistica e presentazioni.

Mansioni

• Sviluppare forecast mensili e settimanali per brand partner e categorie.
• Monitorare accuratezza e bias, individuare cause e azioni correttive.
• Guidare il consensus mensile (SOP) con Buying, Sales e Finance.
• Supportare Open-to-Buy (OTB) per canali e categorie.
• Costruire modelli statistici di forecasting e produrre KPI e report.
• Coordinare il team di planning/SOP e supportare crescita delle risorse.

Conoscenze

Forecasting

Demand Planning

Analytics

Excel

PowerPoint

Stakeholder management

BI tools

Strumenti

SAP ERP

BI tools

Descrizione del lavoro

pIl/la Merchandising Planner è responsabile dei forecast di domanda per i brand partner e i canali wholesale assegnati, lavorando a stretto contatto con Buying, Sales, Finance e Supply Chain. Il ruolo garantisce dati accurati e insight tempestivi a supporto delle decisioni commerciali, dal sell-in al sell-through, fino al reporting per le business review. /ppÈ una posizione ad alto contenuto analitico, in un contesto dai ritmi intensi, dove precisione dei dati e capacità di sintesi sono determinanti.

Responsabilità principali:

• Sviluppare forecast mensili e settimanali di volume e valore per brand partner e categorie, integrando storico di vendita, sell-in/sell-out e input di Buying e Sales.
• Monitorare l'accuratezza e il bias del forecast, individuando le cause degli scostamenti e definendo azioni correttive.
• Guidare il processo di consensus mensile (SOP), allineando gli input di Buying, Sales e Finance in un unico piano di domanda condiviso.
• Supportare la definizione e il monitoraggio dell'Open-to-Buy (OTB) per canale e categoria.
• Costruire e mantenere modelli statistici di forecasting, integrando trend di consumo, stagionalità e market intelligence sui brand partner.
• Predisporre reporting periodico su vendite, stock e forecast, monitorando i KPI chiave (forecast accuracy, sell-through, stock turn, marginalità) e costruendo presentazioni per business review.
• Essere il punto di contatto per i brand partner wholesale e il riferimento interno per Finance, Supply Chain e IT su temi di merchandising e forecast.
• Coordinare e guidare il team di planning/SOp distribuendo il carico di lavoro e supportando la crescita professionale delle risorse.
• Contribuire alla definizione di obiettivi, priorità e processi del team, in coordinamento con il responsabile di funzione.

Profilo:

• 3-5 anni di esperienza in Demand Planning, Merchandising Planning o Business Analysis, preferibilmente in ambito fashion/streetwear.
• Solide competenze analitiche, ottima padronanza di Excel e PowerPoint.
• Conoscenza dei principali KPI di demand planning e wholesale: forecast accuracy, OTB, sell-in, sell-through, sell-out, stock turn, marginalità.
• Esperienza con ERP (es. SAP) e strumenti di BI.
• Ottime capacità di comunicazione, sintesi e stakeholder management.
• Esperienza pregressa nel coordinamento o nella gestione di un team è un plus.
• Interesse per il mondo streetwear, sneaker e fashion multibrand.
• Ottima conoscenza dell'inglese, scritto e parlato.

Questo non è un elenco esaustivo delle mansioni e a questo ruolo potrebbe essere richiesto di svolgere compiti non inclusi in questo mansionario.

Location: la posizione può essere ubicata indifferentemente sia sulla sede di Milano sia su quella di Ferrara. Range salariale: