Database Administrator SQL (Milano) - INDUSTRY 4.0 - IT

ALTEN Italia; Turbigo; In loco; EUR 35.000 - 50.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Corsi formativi avanzati

Attività di team building

Iniziative di aggregazione

Descrizione del lavoro

Una società tecnologica in Lombardia cerca un Database Administrator esperto, responsabile della gestione, manutenzione e monitoraggio di database Microsoft SQL Server. Il candidato ideale avrà almeno 4 anni di esperienza e ottime competenze in T-SQL, nonché in gestione di backup e sicurezza dei database. Offriamo un ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale e formazione continua.

Competenze

• Gestione, manutenzione e monitoraggio di database in ambienti complessi.
• Scrittura e ottimizzazione di query e stored procedures.
• Esperienza con ambienti di produzione mission-critical.

Mansioni

• Ottimizzazione delle performance e tuning dei database.
• Progettazione e gestione di backup e disaster recovery.
• Supporto ai team di sviluppo e applicativi.

Conoscenze

Microsoft SQL Server

T-SQL

Gestione della sicurezza dei database

Ottimizzazione delle performance

Formazione

Esperienza di almeno 4 anni nel ruolo

Descrizione del lavoro

Di cosa ti occuperai:

• Gestione, manutenzione e monitoraggio di database Microsoft SQL Server in ambienti complessi e ad alta disponibilità;
• Ottimizzazione delle performance e tuning dei database;
• Progettazione e gestione di backup, restore e piani di disaster recovery;
• Scrittura e ottimizzazione di query, stored procedure e script in T-SQL;
• Supporto ai team di sviluppo e applicativi;
• Gestione della sicurezza dei database (ruoli, permessi, auditing);
• Analisi e risoluzione di incidenti e problematiche di produzione.
• Esperienza di almeno 4 anni nel ruolo di Database Administrator;
• Ottima conoscenza di Microsoft SQL Server in ambiente Windows;
• Padronanza del linguaggio T-SQL;
• Esperienza con ambienti di produzione mission‑critical;
• Capacità di lavorare in autonomia e di collaborare in team.

Crediamo che la tecnologia abbia un grande potenziale per migliorare il nostro futuro, per questo ricerchiamo talenti che siano motivati a costruire oggi il mondo di domani. Con il nostro portfolio clienti e i diversi progetti di R&D attivi, in ALTEN avrai modo di lavorare su progetti all’avanguardia. La nostra Technical Direction ti accompagnerà e indirizzerà durante il tuo percorso. Avrai la possibilità di metterti alla prova in contesti progettuali diversi e di confrontarti con esperti del settore per ampliare sempre più le tue conoscenze. Potrai unire le tue passioni e metterti in gioco professionalmente. Accetti la sfida?

Ci impegniamo a favorire un ambiente di lavoro sereno e collaborativo organizzando attività di team building, iniziative di aggregazione, eventi sportivi, per conoscerci meglio e condividere momenti insieme. Il successo di un gruppo si fonda sulla cooperazione e condivisione reciproca del sapere e degli interessi.

In ALTEN troverai corsi formativi all’avanguardia per accrescere le tue competenze sia tecnologiche, sia linguistiche! Tramite ALTEN Academy potrai ottenere certificazioni con alcuni dei più importanti schemi internazionali come IREB®, ISTQB® e altri. Attraverso Aula Streaming, invece, avrai accesso a corsi di formazione più trasversali relativi a soft skills e potrai scegliere tra 12 corsi di lingua straniera.

Crediamo che la tecnologia sia a supporto dello sviluppo sociale e della tutela ambientale. Oltre a collaborare a progetti che mirano alla sostenibilità, ci impegniamo a sostenere le cause che più abbiamo a cuore, avendo collaborato e collaborando, tra gli altri, con AISM, AIRC, LILT, Save the Children, Treedom, This Unique. Valorizziamo l'unicità e ci impegniamo a garantire che tutte le nostre persone abbiano pari opportunità all’interno della nostra azienda, fornendo loro gli strumenti per esprimere al massimo il proprio potenziale. Il nostro approccio alla diversità e all’inclusione si fonda sui principi di etica e integrità e rappresenta il fattore determinante per lo sviluppo di orizzonti di crescita personale e aziendale più ampi. Promuoviamo l’inserimento e l’integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99.

I prossimi step

Una volta ricevuto il tuo cv, ci prenderemo il tempo necessario per valutarlo attentamente.

Se sarà in linea con questa o con altre posizioni aperte all’interno del Gruppo, il nostro team Talent Acquisition ti contatterà telefonicamente for un primo confronto e programmerà un colloquio conoscitivo più approfondito.

L’iter di selezione potrà proseguire con un test e un colloquio tecnico.

L’ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a seconda delle esigenze di selezione.

In alternativa, saremo felici di conservare il tuo CV nel nostro gestionale per poterlo rivalutare per opportunità future. Operando in 13 diverse città e altrettanti settori, potrebbero contattarti più Talent Acquisition Partner e/o più Business Manager, se riterranno che il tuo profilo sia in linea con i progetti e le necessità che stanno ricercando in quel momento.

Se dovessi identificare ulteriori offerte di tuo interesse e in linea con il tuo profilo, aspettiamo la tua candidatura per poterla valutare nuovamente.

ALTEN opera nel rispetto dei principi di diversità, equità ed inclusione, che alimentano i nostri valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere, etnia, disabilità (artt. 1 e 18, legge 68/99), età, orientamento sessuale, religione, stato civile, convinzioni personali e politiche, appartenenza ad organizzazioni sindacali, responsabilità familiari e back‑ground socio‑economico.