Ricevi più risposte dai datori di lavoro
Invia un CV specifico per questa offerta in pochi minuti.
Cassa Centrale Banca cerca un Data Governance Analyst (junior o con esperienza) da inserire nell’Ufficio Data Governance di Trento. La risorsa consoliderà la strategia dati e ne perseguirà l’adozione in condivisione con i progetti di innovazione del Gruppo.
Responsabilità includono definire requisiti, sviluppare artefatti come Business Glossary e Modellazione Concettuale, gestire metadati e supportare policy. Laurea STEM o gestionale richiesto, inglese B2+. Tipo di contratto a tempo pieno.
Cassa Centrale Banca è Capogruppo dell’omonimo gruppo bancario cui fanno capo altre società attive in ambito finanziario ed in grado di completare l’offerta rivolta alla soddisfazione di molteplici esigenze delle banche clienti.
Cassa Centrale Banca è una “Banca per le banche” che si impegna a lavorare per la rete delle banche affiliate e clienti condividendone valori, cultura, strategie e sistema organizzativo per rendere sempre più efficiente e competitivo il sistema sul mercato. La missione del Gruppo Cassa Centrale è contribuire allo sviluppo della vita economica e sociale dei territori delle banche di credito cooperativo.
Il Gruppo Cassa Centrale ha il proprio headquarter presso la storica sede di Trento, e filiali territoriali nelle maggiori città italiane.
Gruppo Cassa Centrale è alla ricerca di profili per la posizione di Data Governance Analyst (junior o con qualche anno di esperienza)
La risorsa opererà all’interno dell’Ufficio Data Governance di Cassa Centrale Banca e avrà il ruolo di consolidare la strategia aziendale sui dati e di presidiare l’adozione della stessa in coerenza con il percorso di innovazione ed evoluzione del Gruppo.
Per questa posizione è previsto un trattamento economico non inferiore ai minimi tabellari stabiliti dal CCNL applicabile per l’inquadramento indicato. Indicazione economica minima (base): a partire da €35.650 RAL (minimo contrattuale per Terza Area Professionale Primo Livello).
La suddetta ricerca è aperta a candidature di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso, in ottemperanza e nel rispetto del d.lgs. 198/2006. Per i valori a cui ci ispiriamo, prestiamo particolare attenzione alla diversità, all’inclusività e alla tutela dell’equilibrio fra vita privata e vita professionale.