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Una empresa global busca un perfil proactivo para unirse a su equipo en el 'HUB de Datos'. El rol incluye liderazgo en la gestión y arquitectura de datos, con experiencia en BI y herramientas en la nube. Ofrecemos oportunidades de aprendizaje, grandes beneficios y un ambiente inclusivo, trabajando de forma 100% remota al ser necesario.
Cuando pensamos en que VOS seas parte de nuestro equipo global en el “HUB de Datos” en Accenture Argentina, lo asociamos claramente a la canción: “We(you)! will rockyou”
¿Por qué? Si tus ganas son las de seguir desarrollándote, haciendo crecer a nuestros clientes desde la arquitectura y la gestión de los datos tanto en la nube como on-premise; ¡tendrás la oportunidad de aprender todo lo necesario en el ciclo de vida de los datos con las mejores experiencias, metodologías y capacitación del mercado!
Buscamos un perfil proactivo y entusiasta con interés en hacer crecer a nuestros clientes desde la arquitectura y la gestión de los datos tanto en la nube como en on-premise. Forjarás y aprenderás todo lo necesario en el ciclo de vida de los datos con las mejores experiencias, metodologías y capacitación del mercado.
Un súper nice to have será contar con experiencia en:
Ok… si llegaste a leer hasta acá, te adelantamos lo que también es necesario que sepas: parte de nuestros grandes beneficios:
Pedidos Ya, Prepaga Swiss Medical sin costo para vos y tu grupo familiar primario, Reintegro de Conectividad, Gimnasio 100% Bonificado, Vacaciones Flex, Jornada Flex, Certificaciones bonificadas, Día de cumpleaños libre, Bonos, Accenture Days, Paquete de beneficios flexibles, Licencias de Paternidad & Maternidad Extendida, Ayuda Económica para Guardería y muchos más.
Trabajá desde cualquier parte de la Argentina de forma 100% remota. También ¡tenemos oficinas a disposición en CABA, Córdoba, Mar del Plata y Rosario!
¿Sabías que Accenture fue elegida la compañía más diversa e inclusiva del mundo? Creemos que la fuerza laboral del futuro es una fuerza igualitaria para todos.
Todas las decisiones referidas al proceso de selección de empleo se tomarán sin hacer distinción, exclusión o preferencia alguna basada en motivos de raza, color, género, orientación sexual, discapacidad, edad, religión, opinión política o sindical, nacionalidad u origen socioeconómico, ni ninguna otra prevista en la legislación vigente, que tenga por efecto anular o alterar la igualdad de oportunidades o de trato entre los candidatos.