Customer Experience Manager

Aegis HCG s.r.l.; Treviso; Remoto; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'innovativa azienda operante a livello europeo è alla ricerca di un Responsabile Customer Experience per gestire un team di customer service e ottimizzare i processi. Questo ruolo prevede la definizione di strategie comprese nell'innovazione tecnologica e un'attenzione particolare alla motivazione del team. Il lavoro si svolgerà completamente in remoto.

Competenze

• Esperienza consolidata nella gestione della Customer Experience e del Customer Care.
• Capacità di mantenere il team motivato e produttivo.
• Esperienza nel coordinamento di team ampi e complessi.

Mansioni

• Definire e implementare la strategia di customer experience e customer care.
• Gestire un team di customer service (20pax) e monitorare le performance.
• Collaborare con altri dipartimenti per migliorare la qualità del servizio.

Conoscenze

Gestione della Customer Experience

Leadership e motivazione del team

Coordinamento di team complessi

Documentazione dei processi

Uso dell’AI per ottimizzare processi

Descrizione del lavoro

Per un Gruppo innovativo e dinamico, specializzato nella formazione online e presente a livello europeo, siamo alla ricerca di una figura di

Ruolo e responsabilità

• Definire e implementare la strategia di customer experience e customer care.
• Gestire un team di customer service (20pax), progettando e monitorando la routine di ciascun membro.
• Insieme al COO stabilire obiettivi trimestrali e condurre le performance review.
• Sviluppare una cultura di analisi e controllo delle performance
• Affiancare il team nel problem-solving quotidiano
• Collaborare con gli altri dipartimenti
• Attenzione e miglioramento alla qualità e alla velocità del servizio
• Attenzione verso l’innovazione sia di settore che legate agli aspetti tecnologici
• Collaborare con gli altri dipartimenti

Competenze richieste

• Esperienza consolidata nella gestione della Customer Experience e del Customer Care in aziende strutturate.
• Capacità di mantenere il team sempre motivato e produttivo.
• Esperienza nel coordinamento di team ampi e complessi
• Esperienza in processi di hiring e onboarding
• Esperienza full-remote
• Interesse e competenza nel documentare i processi lavorativi in una knowledge base.
• Passione per la tecnologia, con particolare attenzione all’uso dell’AI per ottimizzare i processi operativi
• Organizzazione, attenzione ai dettagli e alla pianificazione

Modalità di lavoro : Full-remote

Tutti i nostri annunci sono rivolti a candidati ambosessi (L. 903 / 77) – Aegis Srl, AUT. MIN. Prot. 26543 D. Lgs 276 / 03

Creare un avviso di lavoro per questa ricerca