Customer advisor per reparto vendite

CVS Hiring; Rovigo; Sur place; EUR 17 000 - 20 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Buoni pasto

Orario flessibile

Résumé du poste

CVS Hiring cerca un addetto/a alla consulenza clienti per punto vendita nel settore commerciale: la persona sarà il primo contatto per clienti retail, fornirà informazioni sui prodotti e gestirà la relazione fino alla conclusione della vendita. L'offerta prevede stipendio lordo mensile indicativo 1.500–1.800 €, fisso più provvigioni a obiettivo, formazione continua e buoni pasto.

Orario full-time a Rovigo, sede locale.

Qualifications

• Diploma di scuola secondaria di secondo grado.
• Buona dimestichezza con strumenti informatici e CRM.
• Orientamento al raggiungimento di target e KPI.
• Attitudine al lavoro in team e buone doti comunicative.

Responsabilités

• Accoglienza clienti e consulenza personalizzata sul prodotto.
• Gestione ordini, preparazione documentazione commerciale e inserimento dati.
• Follow-up telefonico e via canali digitali per conferme e post‑vendita.
• Aggiornamento della pipeline clienti e segnalazione opportunità al referente.
• Partecipazione a briefing giornalieri e al monitoraggio KPI di reparto.

Connaissances

CRM

Doti comunicative

Lavoro in team

Formation

Diploma di scuola secondaria di secondo grado

Outils

CRM

Description du poste

Per rafforzare il team commerciale cerchiamo un/una addetto/a alla consulenza clienti per punto vendita nel settore commerciale: la persona sarà il primo contatto per clienti retail, fornirà informazioni sui prodotti e gestirà la relazione fino alla conclusione della vendita.

Mansioni:

• accoglienza clienti e consulenza personalizzata sul prodotto, con attenzione ai bisogni del cliente
• gestione ordini, preparazione documentazione commerciale e inserimento dati nel gestionale aziendale
• follow-up telefonico e via canali digitali per conferme e gestione post-vendita
• aggiornamento della pipeline clienti e segnalazione opportunità al referente commerciale
• partecipazione a briefing giornalieri e al monitoraggio KPI di reparto

Offerta e benefit:

• retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.800 €
• fisso + provvigioni a obiettivo con piano di crescita chiaro
• formazione continua su prodotto e tecniche di vendita
• Buoni pasto
• Orario flessibile

Requisiti:

• diploma di scuola secondaria di secondo grado
• valutiamo anche candidati alla prima esperienza
• buona dimestichezza con strumenti informatici, CRM o gestionali di vendita
• orientamento al raggiungimento di target e capacità di lavorare per KPI
• buone doti comunicative e attitudine al lavoro in team

Orario full-time. Sede di lavoro: Rovigo