Credit Specialist | Accounts Receivable

Jobify Recruiting; Lombardia; On-site; EUR 33,000 - 35,000; Full time

Benefits offered by this job

Buoni pasto

Assicurazione sanitaria

Merit Increase

Azioni Garmin

Palestra aziendale

Frutta due giorni a settimana

Sconto prodotti Garmin

Ambiente pet-friendly

Job summary

Garmin Italia cerca una risorsa Credit Specialist per gestire il ciclo attivo nei punti vendita, garantendo integrità degli incassi e ottimizzando i flussi finanziari. Riunisce amministrazione, clienti e rete agenti per assicurare efficienza operativa e controlli di credito.

La figura riporterà al Financial Controller, lavorando in un contesto internazionale, con focus su Ri.Ba e gestione ordini. Orario full-time On-Site a Milano, con possibilità di crescita e sviluppo professionale.

Qualifications

• Esperienza minima di 1 anno come Credit Specialist o contabilità clienti in contesti B2B.
• Conoscenza delle dinamiche del credito: incassi, Ri.Ba, addebito diretto e gestione partitari.
• Buona conoscenza di Excel (pivot, cerca.vert).
• Conoscenza di sistemi ERP (Oracle è un plus).
• Buona comprensione scritta della lingua inglese.

Responsibilities

• Gestire completamente anagrafiche clienti e solvibilità.
• Registrare incassi, contabilizzare insoluti, riconciliare partitari.
• Monitorare flussi finanziari: Ri.Ba, addebiti diretti e ritorno impagati.
• Attività di recupero crediti tramite sollecito telefonico ed email.
• Analisi del rischio di credito e definizione/revisione dei fidi (limiti di credito).
• Controllo della fatturazione elettronica e gestione SDI.
• Gestione di dichiarazioni d'intento e monitoraggio del plafond IVA.
• Approvazione o blocco ordini in base a credito/pendenze.
• Elaborazione e aggiornamento di reportistica interna sul credito.

Skills

Gestione credito

Analisi dati

Excel avanzato

Comunicazione

Negoziazione

Tools

Oracle ERP

Job description

• n. 1 Credit Specialist | Accounts Receivable

per Garmin Italy, multinazionale leader nello sviluppo di tecnologie GPS e dispositivi indossabili per i settori automotive, nautico, aviazione, outdoor e fitness.

L’Azienda Cliente e i Suoi Valori

Realtà di respiro mondiale caratterizzata da un modello di "integrazione verticale", che gestisce internamente ogni fase: dalla progettazione alla produzione, fino al marketing. L’ambiente è dinamico, orientato all’innovazione e alla passione per la vita all’aria aperta. La cultura aziendale si fonda su onestà, integrità e rispetto, promuovendo un contesto collaborativo a lungo termine dove il benessere dei dipendenti, la fiducia, la partecipazione attiva, l’apertura al cambiamento e la qualità superiore del prodotto sono i pilastri del successo globale. Pertanto, ci rivolgiamo a persone che condividano questi valori e che desiderino entrare in una realtà in continua evoluzione, in cui il contributo individuale trova spazio e riconoscimento.

Posizione

ATTIVITÀ / RESPONSABILITÀ

La risorsa, riportando direttamente al Financial Controller, presidierà il canale dei punti vendita specializzati al fine di garantire l'integrità del ciclo attivo e l'ottimizzazione degli incassi, agendo come punto di raccordo tra l’amministrazione, i clienti e la rete agenti.

Nello Specifico Si Occuperà Di

• Gestione completa delle anagrafiche clienti e valutazione della solvibilità;
• Registrazione incassi, contabilizzazione insoluti e riconciliazione dei partitari clienti;
• Monitoraggio dei flussi finanziari: gestione Ri.Ba., addebiti diretti e ritorno impagati;
• Attività di recupero crediti tramite sollecito telefonico ed email;
• Analisi del rischio di credito e definizione/revisione dei fidi (limiti di credito);
• Controllo della fatturazione elettronica e gestione di eventuali errori/scarti SDI;
• Gestione amministrativa delle dichiarazioni d'intento e monitoraggio del plafond IVA;
• Approvazione o blocco degli ordini in base a limiti di credito o pendenze finanziarie;
• Elaborazione e aggiornamento di reportistica periodica interna per la gestione del credito (piani di rientro, insoluti, performance incassi, etc.).

REQUISITI

La risorsa ideale possiede un approccio curioso e proattivo, capace di andare "oltre il compito" e di gestire lo stress derivante da scadenze e volumi elevati.

• Esperienza pregressa di almeno 1 anno come Credit Specialist o con ruolo Contabilità Clienti in contesti B2B strutturati;
• Conoscenza delle dinamiche del credito (strumenti di incasso, Ri.Ba., addebito diretto, gestione dei partitari, procedure di recupero crediti, etc.);
• Conoscenza basilare della contabilità generale per la corretta registrazione degli incassi, dimestichezza con la fatturazione elettronica e con i processi di contabilità clienti e ciclo attivo;
• Buona padronanza di Microsoft Excel (formule, tabelle pivot, cerca.vert);
• Capacità di utilizzo di sistemi ERP (la conoscenza di Oracle costituisce un plus);
• Buona capacità di comprensione scritta della lingua inglese (necessaria per l'utilizzo del gestionale e della reportistica internazionale);
• Precisione, capacità analitica e forte orientamento al risultato;
• Eccellenti doti relazionali e capacità di modulare la comunicazione in base alla tipologia di interlocutore (dall’agente, al piccolo negozio specializzato, alla grande azienda)
• Ottime doti di negoziazione, assertività e capacità di gestione dei conflitti e dei rifiuti con diplomazia.

Requisiti Preferenziali

• Conoscenza delle dichiarazioni d'intento;
• Dimestichezza con le logiche di gestione fidi e definizione dei limiti di credito.

Altre Informazioni

ORARIO

Full Time – Dal lunedì al giovedì con flessibilità oraria dalle 08.30 alle 09.15; il venerdì dalle 09.00 alle 17.00.

Modalità di lavoro: On-Site, Full Presenza

INQUADRAMENTO

CCNL Commercio Terziario, 3° Livello – Contratto a tempo indeterminato

RAL

€ 33.000 - € 35.000

L’offerta economica sarà compresa all’interno di questo range, commisurata all’effettiva esperienza maturata dalla risorsa e valutata in sede di colloquio finale con l'azienda cliente.

Benefit Aziendali

• Buoni pasto giornalieri da 6€;
• Assicurazione sanitaria integrativa per copertura totale spese mediche specialistiche;
• Merit Increase: possibilità di revisione annuale di stipendio/incentivi su base di merito;
• Possibilità di acquisto azioni Garmin;
• Palestra aziendale ad uso gratuito dei dipendenti;
• Frutta fresca due giorni a settimana;
• Scontistica sui prodotti aziendali;
• Ambiente pet-friendly;
• Iniziative culturali e di benessere, come il Club del Libro.

SEDE DI LAVORO

Viale del Ghisallo 12, 20151, Milano (MI)

Non si prenderanno in considerazione candidature non in linea con il profilo sopra descritto.

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy https://jobifyrecruiting.com/privacy-policy/ ai sensi del art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.

Autorizzazione Ministeriale Definitiva DD n. 0000320 del 22.07.2025