Coordinatore Progetti Charity

Risorse SpA; Inveruno; In loco; EUR 38.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante fondazione cerca un Coordinatore dei Progetti Charity per gestire e promuovere iniziative ad alto impatto sociale. Il ruolo prevede la coordinazione di progetti, relazioni con enti del settore e monitoraggio dell'impatto. Questa posizione offre l'opportunità di contribuire al benessere delle comunità e richiede esperienza nel settore non profit.

Competenze

• Esperienza nel non profit o della cooperazione, preferibilmente in ruoli di coordinamento.
• Ottime capacità relazionali e comunicative.
• Competenze organizzative e di project management.

Mansioni

• Coordinare i progetti charity e le iniziative solidali.
• Gestire relazioni con enti del Terzo Settore e partner territoriali.
• Monitorare l’impatto e la sostenibilità dei progetti.

Conoscenze

Capacità relazionali

Project management

Empatia

Descrizione del lavoro

Risorse Professional, realtà specializzata nella Ricerca e Selezione di profili di Middle e Senior Management, ricerca per importante Fondazione impegnata nella promozione di progetti ad alto impatto sociale, culturale e solidale, che ha l'obiettivo di generare valore concreto in contesti di bisogno, sostenendo comunità e persone attraverso azioni civiche, interventi di prossimità e iniziative di valorizzazione artistico-culturale:

Coordinatore/Coordinatrice dei Progetti Charity

Responsabilità principali

1. Coordinare i progetti charity e le iniziative solidali promosse dalla Fondazione, con particolare attenzione a bisogni emergenti della comunità.
2. Gestire le relazioni con enti del Terzo Settore, associazioni, istituzioni e partner territoriali.
3. Contribuire alla definizione delle linee strategiche e dei criteri di intervento sociale della Fondazione.
4. Monitorare l’impatto e la sostenibilità dei progetti, redigendo report qualitativi e quantitativi.
5. Collaborare con l’area comunicazione per la valorizzazione delle iniziative promosse.
6. Requisiti: esperienza nel non profit, del sociale o della cooperazione, preferibilmente in ruoli di coordinamento.
7. Ottime capacità relazionali e comunicative, empatia e sensibilità verso le tematiche civiche e solidali.
8. Attitudine al lavoro in rete e alla costruzione di sinergie con attori istituzionali e non.
9. Competenze organizzative e di project management.
10. Conoscenza dei principali strumenti di rendicontazione sociale (plus).
11. Inserimento a tempo indeterminato.
12. Retribuzione tra i €38.000 e €45.000, in base all’esperienza.
13. Contesto dinamico con una missione chiara e riconosciuta.
14. Opportunità di contribuire al benessere di persone e territori.
15. Ruolo di responsabilità e visibilità nel panorama del Terzo Settore.