Coordinatore infermieristico

KOS GROUP

Foligno

Vor Ort

EUR 35.000 - 55.000

Vollzeit

Vor 8 Tagen
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Benefits dieser Stelle

Tempo indeterminato
Orario 38h settimanali
Tredicesima mensilità
Formazione aziendale
Sconti dipendenti

Zusammenfassung

KOS GROUP cerca un Coordinatore Infermieristico per la sede di Foligno. Il ruolo coordina l'organizzazione infermieristica, assicura qualità assistenziale e gestione operativa del team, con responsabilità su turni, DPI, documentazione e costi.

Si richiede Laurea in Infermieristica, iscrizione all'albo, master in coordinamento e esperienza nel ruolo. Offerta full-time in struttura residenziale, con opportunità di formazione professionale e crescita.

Qualifikationen

  • Laurea in Infermieristica o Scienze Infermieristiche
  • Iscrizione all'albo professionale
  • Master in coordinamento delle professioni sanitarie
  • Crediti ECM richiesti
  • Gradita esperienza pregressa nel ruolo e gestione team
  • Essere automuniti

Aufgaben

  • Coordina il servizio infermieristico e le risorse umane assegnate.
  • Pianifica presenze e turni del personale.
  • Predispone piani di lavoro e controlla l'uso dei DPI e dei presidi sanitari.
  • Gestisce l'approvvigionamento di medicinali e la documentazione sanitaria.
  • Gestisce budget e controllo costi, garantendo riservatezza dei dati.

Kenntnisse

Leadership
Flessibilità
Autorevolezza
Lavoro di squadra
Analisi anamnesi
Interventi assistenziali
Protocolli sanitari
Gestione budget
Gestione team

Ausbildung

Laurea infermieristica
Iscrizione albo
Master in coordinamento delle professioni sanitarie
ECM crediti

Jobbeschreibung

CHI SIAMO:

Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre 13.000 posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone. Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all'assistenza socio-sanitaria agli anziani.

Sito: www.kosgroup.com

PERCHE' SCEGLIERE KOS?

Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno l'opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale.

KOS si distingue come un datore di lavoro che apprezza le professionalità e promuove lo sviluppo individuale attraverso i percorsi formativi altamente qualificati erogati dalla KOS Academy. Inoltre, il gruppo favorisce la condivisione delle competenze operative e mediche, creando opportunità di presentazione dei risultati delle attività e di confronto con professionisti del settore.

PROFILO RICERCATO:
Coordinatore infermieristico
SEDE DI LAVORO:

CENTRO RESIDENZIALE SANTO STEFANO DI FOLIGNO - Via Ospedale 6 - 06034 Foligno PG

Il Centro Residenziale Santo Stefano è una struttura che si colloca, da un lato tra la degenza ospedaliera e il domicilio, allo scopo di far raggiungere le condizioni cliniche e sociali idonee al rientro dei pazienti a casa o al loro trasferimento presso altre strutture residenziali con minore intensità assistenziale; dall’altro, si propone come luogo di accoglienza permanente per le persone con bisogni assistenziali talmente complessi e gravosi da non poter essere soddisfatti a domicilio.

REQUISITI:

In possesso del titolo di:

  • Laurea in Infermieristica o Scienze Infermieristiche;
  • Iscrizione all'albo;
  • Master in coordinamento delle professioni sanitarie;
  • Rispetto dei crediti formativi ECM;
  • gradita esperienza pregressa nel ruolo ed esperienza consolidata nella gestione di un team di lavoro;
  • essere automuniti.

La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e art.8 D.lgs 196/00).

RESPONSABILITA' DEL RUOLO

Il Coordinatore Infermieristico:

  • Coordina il servizio infermieristico razionalizzando le risorse umane assegnate e assicura livelli adeguati di assistenza infermieristica e di attività;
  • Pianifica le presenze in servizio ed elabora i turni del personale infermieristico in linea con le normative di riferimento;
  • Elabora e predispone piani di lavoro delle attività per il personale assegnato;
  • Assicura la custodia dei presidi sanitari e ne verifica il corretto utilizzo;
  • Assicura la corretta compilazione, conservazione e la tenuta della documentazione sanitaria, salvaguardando la riservatezza dei dati e della privacy dei pazienti.
  • Gestisce l'approvvigionamento dei medicinali, ne controlla le scadenze, ponendo attenzione alle giacenze dei prodotti farmaceutici, dei presidi sanitari e non sanitari di consumo, per garantirne la corretta conservazione ed uso;
  • Contribuisce al controllo dei costi e all'economia dei materiali;
  • Controlla il corretto utilizzo dei DPI e che siano rispettate le norme di sicurezza. Conosce e applica tutte le disposizioni del D.Lgs 81/2008;
  • Si occupa dell'accoglienza dei pazienti;
  • Favorisce un clima di collaborazione ed integrazione nel gruppo e tra gli infermieri e promuove la motivazione professionale;
  • Gestisce i conflitti all'interno del gruppo e assicura e verifica che i collaboratori stabiliscano relazioni corrette con i pazienti, i loro familiari e gli altri colleghi;
  • Si occupa delle procedure di affiancamento dei nuovi assunti e valuta la sua squadra.
COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI
  • capacità di rilevare i bisogni primari del paziente e raccoglierne l'anamnesi infermieristica;
  • capacità tecnico-organizzative per pianificare ed effettuare gli interventi assistenziali;
  • saper dare feedback continuo sia sull'aderenza del paziente al programma terapeutico sia sui risultati degli interventi posti in essere;
  • conoscenza e applicazione dei protocolli sanitari;
  • conoscenza e applicazione delle procedure aziendali;
  • capacità di valutazione della qualità dell'assistenza infermieristica erogata;
  • capacità di istaurare relazioni e di gestire un team di lavoro;
  • capacità di gestione di un budget;
  • capacità di gestire informazioni e di mediarle all'esterno;
  • capacità di effettuare valutazioni dei propri collaboratori.
COMPETENZE TRASVERSALI

Flessibilità, serietà, autorevolezza, spiccate doti di leadership.

TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT
  • assunzione a tempo indeterminato o collaborazione in libera professione;
  • full time 38 ore settimanali, dal lunedì al venerdì;
  • CCNL per il personale dipendente da RSA e centri di riabilitazione ARIS del 05.12.2012;
  • tredicesima mensilità;
  • piattaforma scontistica per dipendenti, percorsi di formazione aziendale;
TEMPI DI INSERIMENTO

Da concordare

COSA VALUTIAMO NELL'ITER DI SELEZIONE?
IL SAPERE:

le conoscenze di base tecniche specialistiche;

IL SAPER FARE

il mettere in pratica le conoscenze tecniche acquisite;

SAPER ESSERE

l'insieme delle caratteristiche personali e relazionali;

SAPER DIVENIRE:

lo sviluppo del potenziale, crescita ed evoluzione.

Sei una persona che ama aiutare il prossimo e desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante?

KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dell'assistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco.

COSA ASPETTI?

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