Coordinatore HSE Retail - Pioltello (MI)

Esselunga; Lombardia; In loco; EUR 40.000 - 80.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

An established industry player is seeking a dedicated HSE Manager to lead a team of specialists ensuring health, safety, and environmental compliance across multiple retail locations. This role involves coordinating audits, monitoring safety policies, and fostering a culture of safety among employees. The ideal candidate will possess a strong technical background in engineering, extensive experience in HSE management, and excellent leadership skills. Join a dynamic team committed to maintaining high standards of workplace safety and environmental responsibility.

Competenze

• 7-8 years of experience in a similar role managing direct resources.
• Possession of RSPP or ASPP qualification.

Mansioni

• Coordinate a multidisciplinary team of HSE Specialists.
• Ensure workplace safety and compliance with HSE policies.

Conoscenze

Analytical Approach

Problem Solving

Organizational Skills

Team Leadership

Flexibility

Formazione

Technical Engineering Degree

Specialist Degree in Prevention and Safety Engineering

Descrizione del lavoro

Panoramica offerta

L'area di inserimento è l'ufficio HSE – Health, Safety & Environment, facente parte della Direzione Risorse Umane e Organizzazione. Un team di 20 professionisti che supportano e accompagnano tutte le Direzioni aziendali, per una popolazione di circa 28 mila dipendenti.

Responsabilità del ruolo

La Risorsa Avrà La Responsabilità Di

• Coordinare un team multidisciplinare di 8 HSE Specialist che, relativamente alla rete di punti vendita Esselunga, operano quotidianamente sul territorio;
• Garantire la sicurezza delle persone e più in generale dei luoghi di lavoro, in termini di salute e igiene dei lavoratori e salvaguardia ambientale, attraverso l’organizzazione di sopralluoghi ed audit presso le business unit della propria area di responsabilità;
• Assicurare la corretta applicazione delle politiche e delle procedure aziendali relative all'HSE.
  
  

Attività

• Monitoraggio ed implementazione della corretta applicazione delle politiche aziendali e delle procedure preposte alla sicurezza delle persone e dei macchinari, alla salute e igiene dei lavoratori ed alla salvaguardia ambientale, attraverso il coordinamento dei diversi HSE Specialist e tramite sopralluoghi in campo presso i punti vendita;
• Organizzazione di audit interni con conseguente compilazione di reportistica al fine di garantire la corretta applicazione del Sistema di Gestione Integrato Sicurezza, Ambiente, Energia in conformità alla normativa vigente e agli standard ISO 14001:2015 (Ambiente), ISO 45001:2018 (Sicurezza sul lavoro) e ISO 50001:2011 (Energia);
• Supervisione e controllo di attività in appalto presso i siti aziendali;
• Partecipazione a programmi di formazione e informazione dei lavoratori in materia di sicurezza sul lavoro e ambiente, sensibilizzando i lavoratori al rispetto delle procedure e istruzioni aziendali;
• Partecipazione alle consultazioni in materia di tutela della salute e sicurezza sul lavoro, nonché alle riunioni periodiche di cui alle vigenti disposizioni normative e di Legge;
• Supporto ai Dirigenti e Preposti nelle attività volte a garantire l'attuazione delle normative in materia di sicurezza sul lavoro ed ambiente;
• Monitoraggio della corretta applicazione delle normative in materia ambientale, con particolare riferimento alla gestione dei rifiuti, delle emissioni e relative autorizzazioni.
  
  

Caratteristiche candidato

Requisiti

• Laurea Tecnica Ingegneristica (requisito preferenziale: Laurea Specialistica in Ingegneria della Prevenzione e della Sicurezza);
• Possesso della qualifica di RSPP o ASPP;
• Esperienza di 7-8 anni in ruolo analogo, con la gestione di risorse dirette, e maturata in aziende strutturate.
  
  

Caratteristiche personali

• Approccio analitico;
• Problem solving;
• Capacità organizzative;
• Capacità di guidare il proprio team verso il raggiungimento degli obiettivi;
• Capacità di lavorare in gruppo all'interno di una realtà aziendale strutturata e di gestire relazioni a vari livelli, all'interno e all'esterno dell'azienda;
• Autonomia;
• Flessibilità;
• Propensione all'aggiornamento continuo.