COORDINATORE DI MANUTENZIONE

JR Italy; Brescia; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda metalmeccanica di Brescia è in cerca di un Coordinatore di Manutenzione per gestire e coordinare le attività di manutenzione degli impianti. La figura ricercata dovrà avere una formazione tecnica, esperienza consolidata nel settore e capacità di leadership. Si offre un contratto a tempo indeterminato con retribuzione da definire in base alla seniority del candidato.

Competenze

• Consolidata esperienza come manutentore elettromeccanico.
• Esperienza nella manutenzione preventiva e predittiva.

Mansioni

• Coordinare gli interventi di manutenzione in termini di tempo e risorse.
• Collaborare con la direzione per implementare soluzioni di miglioramento continuo.
• Effettuare manutenzione ordinaria, straordinaria e a guasto.

Conoscenze

Leadership

Proattività

Formazione

Diploma tecnico o qualifica

Descrizione del lavoro

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AZIENDA METALMECCANICAIl nostro cliente è un'azienda leader nella progettazione e produzione di presse. In ottica di consolidamento dell'organico interno, stiamo ricercando:
COORDINATORE DI MANUTENZIONE

La risorsa si occuperà di:

• Coordinare gli interventi di manutenzione in termini di tempo e risorse da impiegare;
• Collaborazione con la direzione per implementare soluzioni in ottica di miglioramento continuo;
• Implementazione di interventi di manutenzione preventiva e predittiva;
• Manutenzione ordinaria, straordinaria e a guasto sugli impianti.

Requisiti:

• Diploma tecnico o qualifica;
• Consolidata esperienza in qualità di manutentore elettromeccanico di impianti;
• Doti di leadership e proattività

Verranno prese in considerazione anche figure che abbiano maturato una significativa esperienza nella manutenzione ma che non abbiano mai ricoperto ruoli gestionali.

Luogo di lavoro: Lumezzane (BS)
Orario di lavoro: 7:00 - 17:00

Si offre inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato, package retributivo da valutare in relazione alla seniority del candidato
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