coordinatore csp-cse

JR Italy; Piemonte; In loco; EUR 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

JR Italy cerca un COORDINATORE CSP-CSE con almeno 5 anni di esperienza nella gestione della sicurezza per progetti complessi. Il ruolo prevede la valutazione dei rischi, la redazione dei Piani di Sicurezza e Coordinamento, e una continua interfaccia tra le diverse divisioni ingegneristiche.

Servizi

Piano sanitario Fondo Est

Assicurazione vita

Mensa interna

Premi di produzione annuali

Bonus trasferte

Supporto allo sviluppo professionale

Competenze

• Almeno 5 anni di esperienza nella gestione della sicurezza.
• Conoscenza delle normative di sicurezza, come il D.Lgs. 81/2008.
• Esperienza in progetti complessi e capacita di coordinamento.

Mansioni

• Valutazione dei rischi durante la fase di progettazione.
• Redazione dei Piani di Sicurezza e Coordinamento (PSC).
• Gestione delle procedure di emergenza e supervisione dei cantieri.

Conoscenze

Identificazione dei rischi

Leadership

Comunicazione

Pianificazione

Flessibilità

Formazione

Laurea in Ingegneria Civile, Edile o Architettura

Abilitazione come CSP-CSE

Strumenti

Autocad

Descrizione del lavoro

piemonte, Italy

Panoramica di Presentazione:

Nato nel 2007, oggi il nostro Cliente è il luogo in cui inizia la trasformazione, tramite la progettazione di un futuro sostenibile; è il luogo in cui le passioni si uniscono con la missione di creare un mondo nuovo in cui vivere.

Job Title e finalità di Ruolo: COORDINATORE CSP-CSE

La risorsa ideale ha almeno 5 anni di esperienza, nonché l'abilitazione ad operare come Coordinatore per la Sicurezza in fase di Progettazione (CSP) e Coordinatore per la Sicurezza in fase di Esecuzione (CSE).

Principali Valori Aziendali:

Instaurare rapporti di collaborazione con i Committenti (pubblici e privati), con l'obiettivo di facilitare il raggiungimento dei risultati da loro previsti; utilizzare soluzioni ingegneristiche orientate all'ottimizzazione dei costi, in modo da generare flussi capaci di rendere l'investimento off balance e dirottare nuove risorse verso il futuro.

• La risorsa sarà integrata nel team e si interfaccerà con le diverse divisioni ingegneristiche.

Principali Responsabilità:

• Effettuare la valutazione dei rischi durante la fase di progettazione e proporre misure preventive e protettive;
• Redigere i Piani di Sicurezza e Coordinamento (PSC);
• Garantire il rispetto delle normative previste dall'art. 92 comma 1 del D.Lgs. 81/2008;
• Assicurarsi che i team multidisciplinari e tutte le imprese coinvolte nel progetto rispettino le norme di sicurezza stabilite nel PSC durante l'intero periodo di realizzazione dei lavori;
• Verificare che i lavoratori siano adeguatamente informati e formati sui rischi presenti;
• Gestire e coordinare le procedure di emergenza, intervenendo in caso di incidenti o situazioni di pericolo;
• Partecipare a riunioni, sopralluoghi e audit in cantiere.

Evoluzioni di Carriera:

Possibilità di potenziare le proprie competenze, grazie all'importanza che l'azienda attribuisce alla sicurezza e al quotidiano impegno che la risorsa avrà con progetti di grande rilievo e Clienti di prestigio nei settori privato e Pubblica Amministrazione.

• Laurea in Ingegneria Civile, Edile o Architettura;

• Esperienza di almeno 5 anni nella gestione della sicurezza su progetti complessi;

• Abilitazione come CSP-CSE e relativi aggiornamenti professionali;

• Conoscenza delle normative di sicurezza, profonda comprensione delle leggi specifiche del settore energetico, come il Decreto Legislativo 81/2008 e le direttive europee;

• Eccellenti capacità di identificare, valutare e mitigare i rischi specifici associati ai progetti energetici, inclusi quelli legati alle energie rinnovabili e alle infrastrutture energetiche tradizionali;

• Eccellenti competenze nella redazione e implementazione di Piani di Sicurezza e Coordinamento (PSC) e Piani Operativi di Sicurezza (POS), adattati alle peculiarità dei progetti energetici;

• Buona conoscenza delle tecnologie utilizzate nel settore, come impianti fotovoltaici, eolici, idroelettrici e reti di distribuzione energetica;

• Abilità nella pianificazione e gestione delle emergenze, inclusa la preparazione di piani di evacuazione e la coordinazione delle risposte in caso di incidenti;

• Pluriennale esperienza nella supervisione di cantieri complessi e capacità di garantire che tutte le operazioni siano conformi agli standard di sicurezza e alle normative vigenti;

• Gradita la conoscenza nella progettazione civile, idraulica o prevenzione incendi;

• Buona padronanza di Autocad.

Abilità Personali (Soft Skills):

• Disponibilità ad effettuare periodiche trasferte in Italia e all'estero (fino al 25% del tempo);
• Doti comunicative e abilità nel coordinare le attività tra diverse squadre, riferire chiaramente le procedure di sicurezza e risolvere conflitti;
• Capacità di leadership;
• Abilità nel pianificare e organizzare le attività per rispettare le scadenze dei progetti, garantendo al contempo la sicurezza sul lavoro;
• Capacità di analizzare situazioni complesse, identificare problemi potenziali e trovare soluzioni efficaci per mitigare i rischi;
• Flessibilità nel rispondere ai cambiamenti e alle nuove sfide che possono emergere durante i progetti, mantenendo sempre un alto standard di sicurezza;
• Comprendere le esigenze e le preoccupazioni dei lavoratori, creando un ambiente di lavoro sicuro e di supporto;
• Predisposizione a lavorare efficacemente con diverse figure professionali (ingegneri, operai, manager, ...), per garantire un approccio integrato alla sicurezza.

Condizioni di contratto:

• Sede di lavoro: città di Torino
• Orario di lavoro e work life balance: dal lunedì al venerdì con orario (flessibile) 08:00/09:00 – 13:00 e 14:00 – 17:00/18:00.
• Tipologia contrattuale: Tempo Indeterminato.
• Pacchetto retributivo a budget: la RAL media di riferimento è 40.000,00 € e sarà perfezionata a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.
• Benefit: piano sanitario Fondo Est, assicurazione vita, mensa interna, premi di produzione annuali, bonus trasferte, supporto allo sviluppo professionale.

Ambiente di lavoro stimolante e internazionale, con l'opportunità di lavorare su progetti innovativi e all'avanguardia.

L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito

Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/