Controllo qualità tessile (MAGLIERIA)

JR Italy; Treviso; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda prestigiosa nel settore tessile cerca un Addetto/a al controllo qualità per garantire standard elevati nei capi di maglieria. Questa posizione richiede esperienza pregressa nel settore, proattività e precisione. Lavorerai in un ambiente dinamico e collaborativo, contribuendo a mantenere la qualità dei prodotti. Se sei una persona attenta ai dettagli e con una forte attitudine al lavoro di squadra, questa è un'opportunità da non perdere. Il contratto è a tempo pieno e l'inserimento è diretto in azienda.

Competenze

• Esperienza pregressa nel controllo qualità tessile.
• Capacità di lavorare in team e precisione nelle attività.

Mansioni

• Controllo qualità dei capi finiti di maglieria.
• Utilizzo di strumentazione e checklist per il controllo.

Conoscenze

Esperienza nel settore tessile

Proattività

Lavoro di squadra

Precisione

Descrizione del lavoro

Controllo qualità tessile (MAGLIERIA), Treviso

Adecco Italia, divisione Permanent, seleziona per prestigiosa azienda nel territorio di Paese (TV) un'Addetto/a al controllo qualità nel settore tessile.

La risorsa, operando all'interno dell'ambiente di produzione, si occuperà di tutte le attività finalizzate al controllo dei capi finiti di maglieria, utilizzando strumentazione e checklist.

Requisiti

• Precedente esperienza nel settore tessile
• Proattività e attitudine al lavoro di squadra
• Precisione

Si offre inserimento diretto in azienda. La data di inizio prevista è il 12/06/2025.

Categoria Professionale

Operai Generici

Città

Paese (Treviso)

Disponibilità oraria

• Full Time

Nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, i candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy disponibile sulla pagina di candidatura.

ATTENZIONE: Si consiglia di consultare i nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).