| Controllo di Gestione | 99904 |

Etjca Group; Toscana; On-site; EUR 45,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Buoni pasto

Welfare aziendale

Job summary

Etjca Group in Firenze è alla ricerca di un Responsabile Controllo di Gestione e Amministrazione Aziendale. La figura coordina budget, analisi dei costi, marginalità delle commesse e indicatori di performance, trasformando dati economici in insight gestionali.

Offerta: contratto a tempo indeterminato, 40 ore settimanali, lavoro in sede, RAL tra 45 e 50 mila euro, buoni pasto e welfare aziendale. Il ruolo è referente della proprietà e supporta la direzione con pianificazione e ottimizzazione dei

Qualifications

• Esperienza nel controllo di gestione e nell'amministrazione aziendale.
• Comprovata capacità di pianificazione economico-finanziaria e monitoraggio delle performance.
• Mantieni una cultura orientata all'efficienza, riduzione degli sprechi e miglioramento continuo.
• Trasformare dati economici in analisi previsionali e proposte operative.

Responsibilities

• Supportare la Direzione Generale nella pianificazione economico-finanziaria e nel monitoraggio delle performance.
• Ottimizzare i costi e migliorare la redditività delle commesse.
• Promuovere una cultura orientata alla riduzione degli sprechi e all'efficienza processuale.
• Trasformare dati economici in informazioni e proposte operative, individuando criticità e interventi correttivi.

Skills

Budgeting e controllo finanziario

Analisi costi fissi e variabili

Redditività per commesse

Analisi costo del personale

Previsioni economiche e finanziarie

Report direzionali e KPI

Monitoraggio flussi finanziari

Ottimizzazione processi

Job description

Panoramica di Presentazione

L'azienda che sto supportando è un' Agenzia di Comunicazione Specializzata in Salute, Medical&Scientific Communication che opera nel Settore Heart Care .

Job Title e finalità del Ruolo

Responsabile Controllo di Gestione e amministrazione aziendale

Pianificazione economico-finanziaria, analisi dei costi, budget, marginalità, controllo delle commesse, indicatori di performance, report direzionali e ottimizzazione dei processi. La figura opera come referente fiduciario della Proprietà, con un ruolo di presidio sui processi amministrativi e un contributo strategico alle decisioni aziendali.

Valori aziendali

● Eccellenza sartoriale nella comunicazione

● Innovazione continua

● Consulenza ad alto valore

● Etica professionale e trasparenza

Organigramma

• Riporta a: Proprietà / Direzione Generale
• Supporta la direzione per la gestione aziendale
• Coordina: Team amministrativo-contabile
• Collabora con: Consulenti esterni, banche, HR, Revisori

Principali responsabilità

• Esperienza nel controllo di gestione e nell'amministrazione aziendale.
• Supportare la Direzione Generale nella pianificazione economico-finanziaria, nel monitoraggio delle performance, nell'ottimizzazione dei costi e nel miglioramento della redditività aziendale.
• Promuovere una cultura organizzativa orientata alla riduzione degli sprechi, all'efficienza dei processi e al miglioramento continuo.
• Trasformare i dati economici e finanziari in informazioni concrete, analisi previsionali e proposte operative, individuando tempestivamente criticità, opportunità di miglioramento e possibili interventi correttivi.

Competenze Tecniche (Hard Skills)

• Predisposizione e monitoraggio del budget economico e finanziario.
• Analisi periodica dei costi fissi e variabili.
• Controllo della redditività e della marginalità delle singole commesse.
• Analisi del costo del personale e della produttività delle risorse.
• Elaborazione di previsioni economiche e finanziarie.
• Analisi degli scostamenti tra risultati effettivi e obiettivi programmati.
• Predisposizione di report direzionali e indicatori di performance.
• Monitoraggio dei flussi finanziari e supporto alla pianificazione della liquidità.
• Individuazione delle inefficienze organizzative ed economiche e formulazione di proposte correttive.

Abilità personali (Soft Skills)

• Affidabilità e riservatezza come figura di fiducia della Proprietà.
• Comunicazione diretta, chiara e orientata alla soluzione.

Condizioni di Contratto:

Sede di lavoro: Firenze

Orario di lavoro e Work Life Balance: Full Time, dal Lunedi al Venerdi per 40 ore settimanali. Lavoro in sede, non è previsto Smart Working.

Tipologia Contrattuale: Contratto a Tempo Indeterminato

Pacchetto Retributivo e Budget: RAL prevista tra 45 e 50 K a seconda della seniority + buoni pasto + welfare aziendale .

Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)