Continuous Improvement Engineer Internship

Coca-Cola Hbc; Pratola Peligna; In loco; EUR 10.000 - 11.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

IT equipment

Mensa aziendale

Prodotti Coca-Cola ad uso interno

Descrizione del lavoro

Coca-Cola HBC Italia cerca uno stagista nel ruolo di Continuous Improvement Engineer per supportare progetti di miglioramento nelle operations.

Lo stage di 6 mesi prevede un’indennità di 900 euro mensili con eventuale proroga di 6 mesi a 1000 euro. Inserimento in presenza a Oricola (AQ) e ambiente inclusivo. È gradita una laurea in ingegneria e buona conoscenza di Excel/PowerPoint e inglese.

Competenze

• Laurea in ingegneria meccanica/gestionale/industriale.
• Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e PowerPoint.
• Buona conoscenza della lingua inglese.

Mansioni

• Controllo degli indicatori di fabbrica per identificare deviazioni e definire azioni correttive/miglioramento.
• Monitoraggio delle principali cause di fermo linea e supporto all’implementazione di piani di azione.
• Analisi di dettaglio dei tempi di change over e supporto a progetti SMED.

Conoscenze

Excel

PowerPoint

Inglese

Formazione

Laurea in ingegneria meccanica/gestionale/industriale

Strumenti

Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

Questa posizione è in Coca-Cola HBC

Il processo di selezione sarà interamente gestito Coca-Cola HBC.

CONTINUOUS IMPROVEMENT ENGINEER INTERNSHIP WE PLAY TO GROW AND WIN, do you?

Se ti interessa il mondo della Supply Chain e nello specifico del Continuous Improvement e vuoi lavorare in un ambiente giovane, dinamico ed inclusivo, non perdere questa opportunità!

COSA FAREMO INSIEME

• Controllo degli indicatori di fabbrica al fine di identificare tempestivamente situazioni di deviazione rispetto allo standard e supportare il team a ricercare la causa radice e definire piani da azioni correttive/miglioramento;
• Monitoraggio delle principali causali di fermo linea e supporto nell’implementazione dei piani di azione;
• Analisi di dettaglio dei tempi di change over e supporto all’implementazione di progetti di SMED volti a ridurre i tempi necessari rispettando gli standard di sicurezza e qualità;
• Applicazione dello strumento Line Time Study al fine di identificare le cause di under performance e proporre ed implementare proposte di miglioramento;
• Supporto nella gestione di progetti interfunzionali e nella definizione di procedure operative;
• Supporto all’elaborazione di reportistica;
• Supportare il team di fabbrica nei progetti di applicazione delle 5S e della manutenzione autonoma (pulizia, ispezione, lubrificazione) attraverso il superamento di audit dedicati;
• Supporto nell’implementazione di progetti volti alla digitalizzazione delle attività;
• E' un nice to have avere una conoscenza di modellistica/stampanti 3D.

COSA TI OFFRIAMO

Prevediamo un inserimento in stage della durata di 6 mesi con un'indennità di 900 euro e possibilità di proroga per ulteriori 6 mesi (indennità 1000 euro), oltre a:

• Ambiente inclusivo: accogliamo la diversità e valorizziamo l’inclusione;
• Benefit per te: IT equipment, mensa aziendale, prodotti Coca-Cola ad uso interno

SEI LA PERSONA GIUSTA SE…

• Hai una laurea in ingegneria meccanica/gestionale/industriale;
• Hai una buona conoscenza del pacchetto office, in particolare Excel e Power Point;
• Hai una buona conoscenza della lingua inglese;
• Ottime capacità relazionali e comunicative;
• Problem solving e curiosità

DOVE LAVORERAI

Oricola (AQ) in presenza

SCOPRI CHI SIAMO

Coca-Cola HBC Italia, parte del Gruppo Coca-Cola HBC, è il principale imbottigliatore e distributore di prodotti a marchio The Coca‑Cola Company sul territorio nazionale. Impieghiamo circa 2.000 dipendenti e operiamo attraverso 6 stabilimenti: 3 dedicati alla produzione di bibite situati a Nogara, Oricola, Marcianise, 2 siti di imbottigliamento di acque minerali, Fonti del Vulture a Rionero in Vulture e Lurisia a Roccaforte Mondovì, e un innovativo polo situato a Gaglianico dedicato alla produzione di bottiglie in plastica riciclata (rPET) destinate all’imbottigliamento dei prodotti dell’azienda. Ci presentiamo sul mercato come un 24/7 Total Beverage Partner, con un portafoglio prodotti in grado di coprire tutte le occasioni di consumo, dalla colazione fino al dopocena. Il cliente al centro, più forti insieme, agiamo sostenibilmente, favoriamo la simplificazione: questi sono i valori che caratterizzano Coca-Cola HBC.

LA NOSTRA PROMESSA DI INCLUSIONE

Gli ingredienti segreti di Coca-Cola HBC sono una cultura inclusiva e la valorizzazione della diversità delle nostre persone. Offriamo pari opportunità a tutti, costruendo un ambiente sostenibile in cui ogni individuo contribuisce in modo equo al successo collettivo Le ricerche sono rivolte ai candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91). I candidati sono invitati a leggere sul nostro sito: www.cocacolahellenic.it/Privacystatement/ l’informativa sulla privacy (D. Lgs. 196/2003).