Consulente di bellezza

JR Italy; Vicenza; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda cosmetica è alla ricerca di un Beauty Advisor per offrire un'esperienza di lusso ai clienti. Questa posizione prevede la responsabilità di presentare e vendere prodotti di alta qualità, oltre a fornire consulenze personalizzate per la cura della pelle. L'azienda offre un ambiente dinamico con opportunità di crescita e formazione continua, rendendo questa un'opportunità ideale per chi desidera sviluppare una carriera nel settore della bellezza e del benessere. Se sei appassionato di cosmetici e hai eccellenti capacità relazionali, questa potrebbe essere la tua occasione.

Servizi

Formazione continua

Rimborso spese di viaggio

Contributo per la cura della pelle

Possibilità di crescita professionale

Competenze

• Esperienza consolidata nell'ambiente cosmetico è fondamentale.
• Eccellenti capacità di comunicazione verbale e propensione alla vendita.

Mansioni

• Offrire un'esperienza di lusso ai clienti e creare interesse nel marchio.
• Raggiungere obiettivi qualitativi e quantitativi e fidelizzare i clienti.
• Assicurare una presentazione attenta dei prodotti e del merchandising.

Conoscenze

Esperienza nel settore cosmetico

Conoscenza della pelle

Capacità di vendita

Eccellenti capacità comunicative

Relazione con i clienti

Formazione

Diploma di estetista

Descrizione del lavoro

Per importante Azienda Cosmetica, nota per i suoi prodotti di lusso destinati alla cura della pelle e che da molta importanza all’utilizzo di ingredienti innovativi tra cui cellule staminali, oro e altri elementi preziosi finalizzati a migliorare la salute della pelle e combattere i segni dell'invecchiamento, siamo alla ricerca di una Beauty Advisor.

Zone: è preferibile che la risorsa viva nella zona di Bassano del Grappa o nella provincia di Vicenza che saranno le zone prevalenti di lavoro. Sono richieste brevi trasferte una tantum nelle zone di Treviso, Udine e Bolzano dove l’azienda mantiene rapporti con importanti clienti storici.

La figura, a diretto riporto del Sales Manager, avrà le seguenti responsabilità:

• Offrire un'esperienza di lusso ai clienti nuovi ed esistenti e creare interesse nel marchio trasmettendo l’importanza dei prodotti e delle collezioni
• Offrire trattamenti estetici in cabina seguendo i nostri protocolli interni
• Raggiungere gli obiettivi qualitativi e quantitativi
• Reclutare e fidelizzare nuovi clienti spiegando le tecniche di applicazione dei prodotti a cui sono interessati
• Costruire relazioni a lungo termine con i clienti, basate su fiducia e soddisfazione continue, che genereranno fedeltà al marchio e vendite
• Illustrare e presentare i vari prodotti creando tra questi bisogni complementari (per esempio sieri, lozioni per il corpo e fondotinta) consigliando come prendersi cura della propria pelle
• Identificare i bisogni dei clienti e offrire una consulenza personalizzata
• Assicurare una presentazione attenta dei prodotti e del merchandising

La risorsa ideale ha le seguenti caratteristiche:

• Diploma di estetista è considerato un plus
• Esperienza consolidata nell'ambiente cosmetico
• Conoscenza della pelle
• Propensione alla vendita
• Eccellenti capacità di comunicazione verbale
• Alto livello di energia, positività e vicinanza al cliente
• Capacità di relazione con i clienti
• Inserimento diretto in azienda. RAL e inquadramento saranno commisurati alle esperienze e competenze della risorsa selezionata.
• Retribuzione fissa competitiva rispetto al mercato (CCNL Commercio)
• Variabile erogato in funzione del raggiungimento di obiettivi
• Contributo economico mensile erogato alla risorsa scelta per la cura della propria pelle e del proprio corpo
• Rimborso per tutte le spese di spostamento legate alle trasferte (viaggi, hotel, ecc)
• Eccellenti possibilità di crescita e di carriera

L’azienda offre, inoltre, un inserimento in un contesto aziendale storico, dinamico e con un grande focus sulla formazione continua delle risorse. L’azienda prevede infatti una continua formazione ad hoc con persone qualificate e professionali per supportare al meglio l’inserimento della risorsa consentendogli di inserirsi in un percorso altamente professionalizzante finalizzato allo sviluppo di carriera.

L'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 125/91, art. 4 comma 3)