CONSULENTE COMMERCIALE - Bergamo

TN Italy; Civate; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore antincendio e sicurezza è alla ricerca di consulenti commerciali motivati e ambiziosi. Questa posizione offre un'opportunità unica di crescita professionale con un supporto costante e formazione continua. I candidati ideali dovrebbero avere ottime capacità relazionali e una predisposizione al lavoro per obiettivi. Con un contributo mensile iniziale e incentivi basati sulle performance, questa è un'opportunità imperdibile per chi desidera intraprendere una carriera nel commercio. Se sei automunito e pronto a metterti in gioco, non perdere questa occasione!

Servizi

Formazione tecnica e commerciale continua

Incentivi mensili

Premi annuali

Contributo mensile fino a 1500 euro

Competenze

• Capacità di lavorare per obiettivi e forte motivazione professionale.
• Ottime doti relazionali e organizzative sono fondamentali.

Mansioni

• Potenziare la rete commerciale e raggiungere obiettivi mensili.
• Partecipare a formazione tecnica e commerciale continua.

Conoscenze

Predisposizione al lavoro per obiettivi

Capacità relazionali

Doti organizzative

Entusiasmo

Automuniti

Descrizione del lavoro

Posizione: Consulenti Commerciali

Sede: Civate, Italia

Sopran S.p.A., azienda leader a livello nazionale specializzata nel settore antincendio e sicurezza, è alla ricerca di nuovi consulenti commerciali da inserire stabilmente nel proprio organico per potenziare la rete commerciale.

Requisiti:

1. Predisposizione al lavoro per obiettivi
2. Entusiasmo e ambizione professionale
3. Apertura alla partita IVA al termine del periodo formativo (possibilità di affiancamento da parte di un commercialista in convenzione)
4. Ottime capacità relazionali e doti organizzative
5. Automuniti

Offriamo:

1. Inserimento in area definita e strutturata
2. Formazione tecnica e commerciale continua
3. Contributo mensile fino a 1500 euro per i primi 6 mesi, al raggiungimento di obiettivi minimi mensili
4. Incentivi mensili, premi annuali e provvigioni
5. Inquadramento con contratto Enasarco

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