CONSULENTE COMMERCIALE - Bergamo

TN Italy; Calolziocorte; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore antincendio e sicurezza sta cercando consulenti commerciali motivati e dinamici per espandere la propria rete. Questa posizione offre un'opportunità unica per entrare in un ambiente solido, con formazione continua e incentivi mensili. Se sei ambizioso e desideri costruire una carriera in un settore in crescita, questa è la tua occasione. Non perdere l'opportunità di far parte di una realtà che premia il tuo impegno e la tua determinazione.

Servizi

Formazione tecnica e commerciale continua

Incentivi mensili

Premi annuali

Contributo mensile

Competenze

• Persone dinamiche e motivate, anche alla prima esperienza.
• Capacità di lavorare per obiettivi e ottime doti relazionali.

Mansioni

• Inserimento in area definita e strutturata.
• Formazione continua e supporto nella carriera.

Conoscenze

Lavoro per obiettivi

Capacità relazionali

Doti organizzative

Automunito

Entusiasmo e ambizione

Descrizione del lavoro

CONSULENTE COMMERCIALE - Bergamo, Calolziocorte

Calolziocorte, Italy

Sopran S.p.A., azienda leader a livello nazionale nel settore antincendio e sicurezza, sta potenziando la propria rete commerciale. Ricerca e seleziona nuovi consulenti commerciali da inserire stabilmente nel proprio organico.

La posizione è ideale per persone determinate e dinamiche, anche alla prima esperienza nel settore, ma con forte motivazione a fare carriera in una realtà solida e con ambizioni economiche.

Requisiti richiesti:

1. Predisposizione al lavoro per obiettivi
2. Entusiasmo e ambizione professionale
3. Apertura partita IVA a conclusione del periodo formativo (possibilità di essere affiancati da un commercialista in convenzione)
4. Ottime capacità relazionali e doti organizzative
5. Essere automuniti

Offriamo:

1. Inserimento in area definita e strutturata
2. Formazione tecnica e commerciale continua
3. Contributo mensile fino a 1500 euro per i primi 6 mesi, al raggiungimento di obiettivi minimi mensili
4. Incentivi mensili, premi annuali e provvigioni
5. Inquadramento con contratto Enasarco

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