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A forward-thinking company is seeking a skilled Component Owner to enhance their Automotive team. This full-time role offers the flexibility of remote work and requires a degree in Engineering along with at least five years of experience in connectivity. The ideal candidate will possess strong problem-solving abilities and excellent interpersonal skills, thriving in a dynamic, international environment. Join a company that values innovation and sustainability, where your contributions will drive technological advancements and shape the future of the industry.
Teoresi S.p.A., con oltre 35 anni di storia, 6 società tra Italia, Stati Uniti, Germania, Svizzera, più di 1200 risorse, 3 acquisizioni in un anno, un solo partner e un’unica soluzione.
Il/la candidato/a ideale ha conseguito la laurea in Ingegneria e ha almeno cinque anni di esperienza come Component Owner sulla connectivity.
È richiesta una buona esperienza su:
Nota: È richiesta una buona conoscenza della lingua inglese, poiché il candidato verrà inserito in un team internazionale!
Sede di lavoro: FULL REMOTE
Potresti essere contattato dal nostro team HR per approfondire le tue competenze e interessi, al fine di valutare il tuo profilo per le posizioni aperte in linea con le tue capacità.
Teoresi, nata a Torino e cresciuta fino a diventare un gruppo internazionale, si propone ovunque si respiri innovazione. Perseguiamo l’aggiornamento continuo rispetto all’evoluzione tecnologica, collaborando con aziende leader in vari settori e realizzando soluzioni "chiavi in mano" presso i nostri laboratori.
Valorizziamo le persone e la sostenibilità ambientale, credendo che il talento creativo e la preparazione dei nostri collaboratori siano strumenti vincenti per rendere la tecnologia un ponte verso il cambiamento, anticipando bisogni e tendenze future.
Supportiamo eventi come il Connection Day, che favoriscono incontri e scambi culturali, intergenerazionali e internazionali. Scopri di più.
Nel nostro welcome kit troverai una borraccia in acciaio di 24 Bottles, simbolo delle nostre iniziative di sostenibilità, come la sostituzione dei distributori di plastica con erogatori di acqua potabile gratuiti nelle nostre sedi. Per saperne di più.
L’offerta è rivolta a entrambi i sessi, conformemente al D.Lgs. 198/2006, e aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art. 18). Valorizziamo la diversità e l’inclusione di persone di ogni provenienza, genere, età, orientamento sessuale e abilità.
Inviando la candidatura, i dati saranno trattati secondo la nostra informativa privacy.