Commerciale per un'azienda a impatto sociale

Ethikos 3.0; Como; Ibrido; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda innovativa nel settore tech cerca un commerciale B2B dinamico e sensibile ai valori dell'inclusione. Il candidato ideale, con almeno 3 anni di esperienza nelle vendite B2B, gestirà la ricerca di nuovi clienti, contribuendo allo sviluppo di mercato. Offriamo un contratto full-time con retribuzione competitiva e modalità di lavoro ibrida.

Servizi

Retribuzione competitiva

Formazione continua

Piano di sviluppo professionale personalizzato

Possibilità di lavoro ibrido

Competenze

• Esperienza minima di 3 anni in vendite B2B nei settori affini.
• Capacità di comprensione tecnica per spiegare soluzioni complesse.
• Competenze di negoziazione e chiusura di vendite complesse.

Mansioni

• Ricercare e sviluppare nuovi clienti e distributori.
• Analizzare i mercati e individuare nuove opportunità.
• Gestire il pipeline di vendita e raggiungere gli obiettivi.

Conoscenze

Ottima conoscenza dell’italiano

Ottima conoscenza dello spagnolo

Buone capacità di ascolto attivo

Eccellenti doti comunicative

Empatia verso il mondo della disabilità

Orientamento ai risultati

Familiarità con strumenti informatici generali

Descrizione del lavoro

Sei un / a professionista delle vendite appassionato / a di tecnologia e desideroso / a di contribuire a migliorare la qualità della vita delle persone con disabilità?

Un'azienda innovativa, leader nel settore delle soluzioni tecnologiche di supporto, cerca un / a Commerciale B2B dinamico / a e sensibile ai valori dell'inclusione.

Responsabilità principali :

• Ricercare, qualificare e sviluppare nuovi clienti e distributori.
• Analizzare i mercati e individuare nuove opportunità.
• Gestire il pipeline di vendita e contribuire al raggiungimento degli obiettivi.
• Eseguire presentazioni tecniche e dimostrazioni di prodotto ai clienti potenziali.
• Supportare nella gestione e implementazione dei progetti di vendita.
• Partecipare a fiere ed eventi settoriali.
• Collaborare con i distributori esistenti per rafforzare la presenza del brand.
• Contribuire alle attività di marketing e promozione.

Requisiti :

• Ottima conoscenza dell’italiano e dello spagnolo (inglese gradito).
• Disponibilità a viaggiare sul territorio italiano e in Spagna per la formazione iniziale.
• Esperienza minima di 3 anni in vendite B2B (settori affini : sanità, educazione speciale, tecnologia o sociale).
• Capacità di comprensione tecnica per spiegare soluzioni complesse.
• Competenze di negoziazione e chiusura di vendite complesse e di lungo termine.
• Patente di guida e auto propria.

Competenze richieste :

• Capacità di ascolto attivo e comprensione delle esigenze dei clienti.
• Eccellenti doti comunicative per presentare soluzioni personalizzate.
• Empatia e sensibilità verso il mondo della disabilità.
• Orientamento ai risultati e forte determinazione.
• Autonomia, spirito di squadra e capacità organizzative.
• Familiarità con strumenti informatici generali, CRM e software di gestione progetti.

Cosa offriamo :

• Contratto a tempo indeterminato full-time.
• Retribuzione competitiva (fisso + bonus al raggiungimento obiettivi).
• Formazione continua su prodotti e soluzioni tecnologiche.
• Piano di sviluppo professionale personalizzato.
• Possibilità di lavoro in modalità ibrida.

Se desideri fare parte di un progetto che unisce tecnologia e impatto sociale, inviaci la tua candidatura!

Uno dei nostri obiettivi come organizzazione è assicurare un processo di selezione allineato con criteri di diversità, equità e inclusione. Per questo motivo, cerchiamo di creare un panel di dipendenti diversificato, equo e inclusivo, dove ogni individuo sia valutato per il suo talento e potenziale, indipendentemente dal suo background etnico, genere, orientamento sessuale, religione o diversità funzionale.

Ci impegniamo a minimizzare qualsiasi bias o barriera nel processo di selezione, per garantire che tutti i candidati siano valutati in modo giusto e obiettivo, focalizzandoci esclusivamente sulla loro capacità di svolgere il ruolo, il potenziale e i valori.