Commerciale macchine da giardinaggio - Trento e Borgo Valsugana

CURSUS srl - consulenza aziendale

Trento

Presencial

EUR 28.000 - 32.000

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Descripción de la vacante

CURSUS srl - consulenza aziendale cerca una risorsa commerciale per l’area macchine da giardino, con focus su sviluppo vendite e gestione portafoglio clienti nel Trentino. La posizione richiede capacità di consulenza tecnico-commerciale e autonomia territoriale.

Si offre contratto a tempo pieno nel Trento/Borgo Valsugana, formazione sui prodotti e supporto dal team. Requisito patente B e interesse per soluzioni per il verde.

Formación

  • Esperienza in ruoli commerciali, vendita tecnica o consulenza
  • Conoscenza o interesse per macchine da giardinaggio e accessori
  • Buone capacità di vendita, negoziazione e gestione della relazione con il cliente
  • Patente B

Responsabilidades

  • Sviluppo commerciale: individuare nuove opportunità sul territorio di Trento
  • Gestione relazioni con clienti privati, professionisti e aziende di manutenzione del verde e settore agricolo
  • Consulenza tecnico-commerciale sulle macchine, attrezzature e accessori per giardinaggio
  • Preparazione offerte: preventivi, condizioni di vendita e tempi di consegna
  • Gestione della trattativa: accompagnare il cliente fino all’ordine e consegna
  • Visite commerciali e dimostrazioni presso clienti e potenziali clienti
  • Coordinamento interno con vendita, assistenza, magazzino e amministrazione
  • Partecipazione a eventi promozionali e fiere del settore
  • Monitoraggio attività e reporting sull’andamento delle vendite

Conocimientos

Vendita tecnica
Negoziazione
Gestione clientela
Orientamento al risultato
Autonomia sul territorio
Analisi esigenze cliente
Ottima comunicazione

Herramientas

Office
Gestionali
CRM

Descripción del empleo

Per azienda cliente operante nel settore della vendita e assistenza di macchine agricole e macchine da giardinaggio, con attività sul territorio di Trento, cerchiamo una persona da inserire come commerciale per l'area macchine da giardino. La figura sarà responsabile dello sviluppo delle vendite, della gestione dei clienti e della promozione di macchine, attrezzature e soluzioni per la cura del verde, assicurando un servizio qualificato e orientato alla soddisfazione del cliente.

Compiti principali – attività e responsabilità
  • Sviluppo commerciale: individuare nuove opportunità di business sul territorio della provincia di Trento, acquisire nuovi clienti e sviluppare il portafoglio esistente;
  • Gestione clienti: mantenere e consolidare le relazioni con clienti privati, professionisti, imprese di manutenzione del verde, enti e realtà operanti nel settore agricolo e del giardinaggio;
  • Consulenza tecnico-commerciale: analizzare le esigenze del cliente e proporre macchine, attrezzature e accessori per il giardinaggio e la cura del verde, individuando le soluzioni più adatte;
  • Presentazione prodotti: illustrare caratteristiche, funzionalità, vantaggi e modalità di utilizzo di rasaerba, trattorini, motoseghe, decespugliatori, trimmer, soffiatori e altre macchine da giardinaggio;
  • Preparazione delle offerte: elaborare preventivi e proposte commerciali, verificando disponibilità, prezzi, condizioni di vendita, tempi di consegna ed eventuali servizi aggiuntivi;
  • Gestione della trattativa: seguire il cliente nelle diverse fasi del processo di vendita, dalla prima richiesta fino alla conclusione dell'ordine e alla consegna del prodotto;
  • Visite commerciali: organizzare appuntamenti e sopralluoghi presso clienti e potenziali clienti, effettuando dimostrazioni dei prodotti quando necessario;
  • Coordinamento interno: collaborare con il punto vendita, il reparto assistenza, il magazzino e l'amministrazione per garantire una corretta gestione degli ordini e del servizio post-vendita;
  • Partecipazione a eventi: supportare iniziative commerciali, fiere, open day e attività promozionali dedicate alle macchine e alle attrezzature per il verde;
  • Monitoraggio delle attività: aggiornare il gestionale aziendale, monitorare offerte e opportunità commerciali e predisporre report sull'andamento delle vendite e dei clienti.
Requisiti – competenze e attitudini
  • Esperienza pregressa in ruoli commerciali, vendita tecnica o consulenza alla clientela, preferibilmente nel settore macchine da giardinaggio, agricolo, ferramenta o attrezzature professionali;
  • Conoscenza o interesse per macchine, attrezzature e prodotti destinati alla cura del verde e al giardinaggio professionale e hobbistico;
  • Buone capacità di vendita, negoziazione e gestione della relazione con il cliente;
  • Capacità di comprendere le esigenze tecniche del cliente e di proporre soluzioni adeguate;
  • Orientamento allo sviluppo commerciale, al raggiungimento degli obiettivi e alla fidelizzazione della clientela;
  • Buona dimestichezza con i sistemi gestionali, il pacchetto Office e gli strumenti informatici;
  • Capacità di lavorare in autonomia sul territorio e di collaborare efficacemente con il team interno;
  • Precisione nella preparazione delle offerte e nella gestione di ordini, dati e documentazione commerciale;
  • Disponibilità a effettuare trasferte giornaliere sul territorio di Trento e Borgo Valsugana e a partecipare a eventi o manifestazioni di settore;
  • Possesso della patente B;
  • Affidabilità, proattività, buone doti comunicative e orientamento alla qualità del servizio.
Offerta e condizioni
  • Zona di lavoro: Trento e Borgo Valsugana;
  • Contratto e inquadramento coerenti con l'esperienza e le competenze della persona selezionata, target di RAL 28-32k€ più variabile di risultato
  • Orario: tempo pieno, secondo l'organizzazione aziendale;
  • Formazione iniziale sui prodotti, sulle soluzioni per la cura del verde e sulle procedure commerciali;
  • Affiancamento con il team commerciale e tecnico per favorire l'acquisizione delle competenze necessarie;
  • Strumenti di lavoro e supporto per lo sviluppo dell'attività commerciale sul territorio;
  • Possibilità di crescita professionale nell'ambito della vendita di macchine da giardinaggio e attrezzature professionali;
  • Ambiente di lavoro dinamico, collaborativo e orientato alla soddisfazione del cliente.
Diversità, inclusione e pari opportunità

L'azienda applica politiche di selezione inclusive e pari opportunità: ogni candidatura sarà valutata senza discriminazioni di genere, età, origine, abilità o orientamento. Invitiamo tutte le persone interessate e qualificate a presentare la propria candidatura.

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