Una candidatura apposita per questa offerta — un curriculum e una lettera di presentazione personalizzati, perfettamente in linea con l'annuncio.
MAW Men at Work s.p.a. Agenzia per il lavoro cerca una risorsa Commerciale HR da inserire nella filiale di Lecco. La persona gestirà lo sviluppo del portafoglio clienti e i contatti commerciali.
Requisiti: laurea in materie economiche, oltre 3 anni di esperienza, ottime doti organizzative, dialettica, flessibilità e problem solving; conoscenza Word, Excel, PowerPoint e gestionali.
L’azienda prevede affiancamento e formazione iniziale, con opportunità di crescita nel gruppo MAW.
Luogo di lavoro: Lecco
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro
Stai cercando un lavoro dove farai parte di una squadra, dove vedere il valore del tuo talento, dove sentire l'importanza del tuo contributo?
Allora potrebbe interessarti entrare a far parte del nostro team.
MAW Men at Work s.p.a. Agenzia per il lavoro seleziona nuove risorse per il potenziamento dell'organico interno.
Commerciale in ambito HR Luogo di lavoro: Filiale di LECCO
Titolo di studio: Laurea in materie economiche
Esperienza richiesta: oltre 3 anni di esperienza in analoga mansione
Capacità nell'utilizzo degli strumenti informatici quali: Word / Excel/ Power Point / utilizzo di gestionali.
La nostra proposta
Dopo un opportuno periodo di affiancamento e formazione ti sarà affidata la gestione del processo di sviluppo del pacchetto clienti, potenziamento di quelli attivi, proattivazione dei servizi afferenti alle diverse linee di business del gruppo MAW. Nel dettaglio ti occuperai delle seguenti attività:
E' ritenuto requisito preferenziale la conoscenza del territorio e del tessuto economico locale.
Completano il profilo forte un'efficace dialettica, flessibilità, capacità di gestione dello stress, motivazione a lavorare per obiettivi, ottime doti organizzative, attitudine al problem solving.
Desideriamo incontrare professionisti con un forte interesse per il settore risorse umane e una naturale predisposizione alle relazioni personali e commerciali.
Saranno valutate positivamente candidature provenienti da esperienze in contesti che prevedono lo sviluppo di capacità di analisi dei bisogni delle aziende, orientamento alla soluzione in ambito risorse umane, gestione e fidelizzazione della relazione commerciale.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.