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Cloud Operation Engineer - Remote

TN Italy

Trento

Remoto

EUR 30.000 - 40.000

Tempo pieno

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Descrizione del lavoro

Un'innovativa start-up cerca un Cloud Operation Engineer per gestire un'architettura scalabile basata su Linux in un ambiente SaaS. Questa posizione remota offre l'opportunità di lavorare con microservizi cloud-native, ottimizzare immagini Docker e implementare sistemi di monitoraggio avanzati. Se hai esperienza con strumenti come Prometheus e Docker, e desideri contribuire a progetti all'avanguardia in un team collaborativo, questa è l'occasione che fa per te. L'azienda offre formazione continua e un contratto a tempo indeterminato, con incontri regolari per mantenere il team unito.

Servizi

Formazione continua
Assicurazione sanitaria integrativa
Strumenti per il lavoro
Lavoro da remoto

Competenze

  • 3-5 anni di esperienza in ruoli simili.
  • Conoscenza di Docker e sistemi di orchestrazione.
  • Capacità di automatizzare attività tramite scripting.

Mansioni

  • Gestire un’architettura cloud altamente scalabile.
  • Ottimizzare immagini Docker e migliorare CI.
  • Realizzare dashboard per monitoraggio e allarmi.

Conoscenze

Amministrazione di sistemi Linux
Docker
Scripting (Bash, Go, Python)
Continuous Integration
Monitoraggio e observability
Cybersecurity
Architetture scalabili

Strumenti

Prometheus
Grafana
Docker Swarm
Kubernetes
GitLab CI

Descrizione del lavoro

Trento, Italy

Questa è una posizione remota.

Per una start-up innovativa, presente sul mercato da diversi anni con sede a Trento, stiamo cercando un Cloud Operation Engineer che si occuperà di gestire un’architettura altamente scalabile basata su Linux, offerta in SaaS, composta da microservizi cloud-native, multi-tenant, isolati in container, monitorati da Prometheus e ospitati in AWS.

In particolare, il candidato si occuperà di:

  1. lavorare sul provisioning dell’infrastruttura cloud: server virtuali, servizi managed;
  2. ottimizzare le immagini Docker dei nostri microservizi per ridurne le dimensioni e aumentare sicurezza e manutenibilità;
  3. ampliare il sistema di monitoraggio basato su metriche, realizzare dashboard e ottimizzare allarmi e risorse, con particolare attenzione al rilevamento di attività sospette o fraudolente;
  4. migliorare le attività di continuous integration, con focus su test automatici di sicurezza e vulnerabilità (SAST e DAST);
  5. ricercare, selezionare e studiare software open source da integrare nella piattaforma, rendendolo disponibile ai team di sviluppo.

Il candidato ideale ha almeno 3-5 anni di esperienza in ruoli simili e possiede le seguenti caratteristiche:

  • esperienza nell’amministrazione di servizi su sistemi Linux;
  • conoscenza di Docker e di sistemi di orchestrazione;
  • conoscenza di architetture scalabili e tecnologie di clustering;
  • capacità di automatizzare attività ripetitive tramite scripting (Bash, Go, Python);
  • capacità di eseguire procedure operative periodiche in conformità agli standard di sicurezza (ISO27001);
  • approccio ordinato e documentato nella gestione di sistemi e configurazioni;
  • disponibilità a partecipare a incontri mensili del team di sviluppo, che si tengono a rotazione tra Bologna, Roma e Firenze;
  • ottima conoscenza dell’italiano e buona conoscenza dell’inglese.

Costituiscono un plus le competenze nelle seguenti tecnologie:

  • strumenti di monitoring e observability (Prometheus, Grafana, Loki, ELK stack);
  • risoluzione proattiva di problemi di performance e affidabilità;
  • competenze di Cybersecurity;
  • sistemi di configuration management (Puppet, Chef, Ansible);
  • sistemi di CI/CD (GitLab CI, GitHub Actions, Jenkins);
  • installazione e manutenzione di orchestratori come Docker Swarm, Hashicorp Nomad, Kubernetes, Rancher, OpenShift;
  • servizi managed in cloud (AWS, Azure);
  • gestione di grandi volumi di dati;
  • metodologie di sviluppo agile Scrum.
  • L'azienda offre: strumenti per il lavoro, formazione continua (almeno un corso all’anno), assicurazione sanitaria integrativa, contratto a tempo indeterminato e lavoro da remoto, con incontri di team ogni 4-5 settimane.

    La retribuzione, tra 30K e 40K euro, sarà commisurata alla seniority del candidato. Anche candidati con meno di 3 anni di esperienza sono invitati a candidarsi, verranno comunque valutati.

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