CLIENT RECRUITMENT SPECIALIST ON SITE

Gi Group S.p.A; Roma; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Gi Group S.p.A. cerca un Client Recruitment Specialist ON SITE a Roma. Il candidato ideale è flessibile, organizzato e ha esperienza nelle risorse umane. Offriamo un contratto a Tempo Determinato full time con opportunità di crescita e formazione continua.

Servizi

Smartworking

Sistema premiante

Piano di welfare aziendale

Competenze

• Preferibile esperienza nelle Agenzie per il Lavoro o nelle risorse umane.
• Buona conoscenza dell'inglese e ottimo utilizzo del pacchetto Office.

Mansioni

• Gestione del personale operando ON SITE presso la sede del cliente.
• Assicurare la copertura di tutti i turni di lavoro presidiati.
• Monitorare presenze, turnazioni, ferie e assenteismo.

Conoscenze

Flessibilità

Organizzazione

Conoscenza dell'inglese

Formazione

Esperienza nelle Agenzie per il Lavoro

Strumenti

Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

Vuoi fare la differenza nella vita delle persone con il tuo nuovo lavoro?

DIVENTALIFECHANGER!

Avrai la possibilità di lavorare in una realtà attenta a promuovere e garantire il Lavoro Sostenibile, l’Equità, Diversità e Inclusione, con particolare attenzione alla Parità di Genere. La nostra azienda si basa sui valori di Cura, Passione, Collaborazione, Responsabilità, Apprendimento Continuo e Sostenibilità. In Gi Group Holding, offriamo opportunità di crescita a livello internazionale e programmi di formazione personalizzati tramite b*right, la nostra Corporate University. Potrai usufruire di smartworking, di un sistema premiante e del nostro piano di welfare aziendale Gi Well.

Gi Group S.p.A., società di Gi Group Holding, ricerca per il team una figura di:

CLIENT RECRUITMENT SPECIALIST ON SITE

Di cosa ti occuperai: intraprenderai un percorso di crescita professionale che costruiremo insieme.

Farai parte di un progetto strategico che ti permetterà di sviluppare competenze all’avanguardia nel settore HR.

Imparerai a gestire situazioni che ti offriranno esperienza organizzativa, preparandoti a opportunità di crescita all’interno del Gruppo.

Potrai accedere ai contenuti formativi della nostra Corporate University, in un’ottica di apprendimento continuo, contribuendo al successo del team con il tuo valore e motivazione.

Avrai a disposizione strumenti e tecnologia per svolgere al meglio le tue attività, integrate da un sistema premiante e dal nostro piano di welfare aziendale.

Attività principali:

All’interno di un team forte e coeso, dedicato alla gestione di uno dei clienti più strategici di Gi Group nel settore logistica e e-commerce, sarai responsabile della gestione del personale, operando direttamente ON SITE presso la sede del cliente, con orari principalmente su TURNI NOTTURNI (fasce orarie: 22:00-06:30 / 23:00-07:30 / 09:00-18:00 / 14:00-23:00) e nel fine settimana, garantendo supporto continuo ai lavoratori e ai referenti aziendali.

In particolare ti occuperai di:

• assicurare la copertura di tutti i turni di lavoro presidiati;
• gestire i lavoratori, monitorando presenze, turnazioni, ferie e assenteismo;
• supportare il cliente nel rispetto delle procedure e delle policy interne, garantendo gli standard di salute e sicurezza;
• collaborare con il team per questioni amministrative, legali e disciplinari dei lavoratori.

Sede di lavoro: disponibilità a spostarsi presso le sedi di Roma (principalmente Roma Sud e Pomezia).

Sei la persona ideale se: sei flessibile, organizzato e ami le sfide. È preferibile un’esperienza nelle Agenzie per il Lavoro o nelle risorse umane in contesti strutturati.

È importante avere una buona conoscenza dell’inglese e un ottimo utilizzo del pacchetto Office. È richiesto un mezzo di trasporto.

Offriamo un primo contratto a Tempo Determinato full time (40 ore settimanali), con inquadramento valutabile in base all’esperienza.

Entra in Gi Group… e il tuo percorso può essere solo l’inizio!

Gi Group S.p.A. è autorizzata dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e 216/2003 sulle pari opportunità. Per maggiori informazioni sulla privacy, visita www.gigroup.it/privacy-candidati