Claims Handler Property_Sostituzione Maternità

Mag

Bardi

In loco

EUR 23.000 - 29.000

Tempo pieno

2 giorni fa
Candidati tra i primi
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Vantaggi offerti da questo lavoro

Welfare e benefit aziendali

Descrizione del lavoro

Il Gruppo MAG cerca una risorsa da inserire come Claims Handler in sostituzione maternità presso la sede di Milano. Il ruolo è dedicato alla gestione sinistri Property, con contatto diretto al cliente e collaborazione con Periti, Legali e compagnie assicurative.

Si richiede esperienza pregressa nel settore sinistri e una buona conoscenza della lingua inglese. L'ambiente è dinamico e orientato al cliente, con opportunità di crescita professionale e formazione continua.

Competenze

  • Esperienza pregressa nella gestione sinistri Property presso Broker, TPA o Compagnie.
  • Buona conoscenza della lingua inglese e pacchetto Office.
  • Orientamento al cliente, capacità di lavoro in team e problem solving.

Mansioni

  • Assistere il cliente nell'istruzione della denuncia di sinistro per il risarcimento.
  • Fornire indicazioni sul contenuto della polizza e controllare la copertura.
  • Registrare i sinistri e verificare documentazione ricevuta, segnalando integrazioni.
  • Interfacciarsi con Periti, Legali e Compagnie per gestione e liquidazione.
  • Elaborare report sull'andamento del rischio.

Conoscenze

Buona conoscenza lingua inglese
Orientamento al cliente
Teamwork e problem solving

Strumenti

Office Suite

Descrizione del lavoro

Il Gruppo MAG è alla ricerca di una risorsa da inserire come Claims Handler in sostituzione maternità presso la sede di Milano


Scopra di più sui compiti quotidiani, le responsabilità generali e l'esperienza richiesta per questa opportunità scorrendo subito verso il basso.


Chi Siamo

Il Gruppo MAG è un'Azienda Leader nel Brokeraggio Assicurativo con una forte presenza internazionale, impegnata a offrire soluzioni innovative e orientate al Cliente. Con una solida reputazione sul mercato, MAG fornisce consulenza assicurativa a grandi gruppi multinazionali e PMI italiane attive sia a livello nazionale che internazionale. Con 21 sedi operative tra Italia e Londra e oltre 400 professionisti, MAG si impegna a creare un ambiente di lavoro collaborativo e stimolante, valorizzando talento e professionalità.


La risorsa sarà inserita nella struttura sinistri di Gruppo MAG, sotto la direzione del Responsabile Sinistri di Gruppo e avrà il compito di aprire e gestire sinistri Property.


Responsabilità principali:


  • Assistere il cliente nella corretta istruzione della denuncia di sinistro per la richiesta di risarcimento.

  • Fornire indicazioni al Cliente in merito alle prestazioni erogate dalla polizza, verificando le condizioni previste dalla copertura assicurativa;

  • Provvedere allaregistrazione dei sinistri ed al controllo formale e qualitativo della documentazione ricevuta, indicando al cliente le eventuali necessarie integrazioni;

  • Confrontarsi con Periti, Legali e Compagnie di Assicurazione per la gestione e liquidazione del sinistro

  • Fornire delucidazioni al Cliente che richieda chiarimenti circa il risarcimento ottenuto, mediante controllo delle garanzie di polizza e interfacciandosi anche con gli uffici di liquidazione delle Compagnie laddove necessario.

  • Interagire con il Client Executive responsabile del cliente in caso di criticità

  • Elaborare report per analisi andamento del rischio

  • Precisione e capacità di problem solving

  • Orientamento al cliente

  • Attitudine al lavoro in team e capacità di lavorare in autonomia

  • Capacità analitica e decisionale

  • Buona conoscenza dei programmi Office

  • Buona conoscenza lingua inglese


Costituirà requisito preferenziale una esperienza pregressa maturata nell'ambito della gestione sinistri Property presso Broker, TPA o Compagnie di Assicurazioni



  • Inquadramento e RAL commisurati all'esperienza e alle competenze del candidato, indicativamente compresi tra € 23.000 € e € 29.000 lordi annui.

  • Un contesto professionale stimolante che favorisce la crescita delle competenze attraverso formazione continua e opportunità di sviluppo.

  • Un ambiente di lavoro collaborativo e orientato ai risultati, dove il contributo di ciascuno viene valorizzato.

  • Flessibilità nell'organizzazione del lavoro, con strumenti e modalità pensati per favorire l'equilibrio tra vita professionale e personale.

  • Un sistema di welfare e benefit aziendali volto a supportare il benessere delle persone.

  • L'opportunità di entrare a far parte di una realtà solida e in espansione, con concrete possibilità di crescita e assunzione di responsabilità nel tempo.


*Il range retributivo indicato nel presente annuncio rappresenta una stima della retribuzione prevista per il ruolo. La proposta economica finale sarà definita tenendo conto dell'esperienza professionale, delle competenze e delle qualifiche del candidato selezionato, nel rispetto dei principi di trasparenza retributiva e parità di trattamento previsti dalla normativa vigente.


L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss. Mm. Ii. e dei D.Lgs. n. 215 e n. 216 del 2003 in materia di parità di trattamento. xysqume


La Società promuove un processo di selezione improntato a criteri di equità, inclusione e non discriminazione, basato su valutazioni oggettive delle competenze e delle esperienze.


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Claims Handler Property_sostituzione Maternità Romano di Lombardia, Italy

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