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Un rinomato brand internazionale nel settore della ristorazione di lusso cerca un Chef de Partie qualificate per un contratto stagionale a Milano. Il candidato ideale ha esperienza pregressa e sa lavorare in modo efficiente e preciso per garantire un'eccellente presentazione dei piatti.
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FILIALE: MILANO HORECA
Gi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG) ricerca:
Per Società Cliente brand a livello internazionale del Made in Italy nel settore ristorazione di lusso di Milano figure in qualità di:
CHEF DE PARTIE CUOCO CAPO PARTITA STAGIONALE PER I MESI DI LUGLIO E AGOSTO
La risorsa sarà inserita all interno del ristorante di proprietà del brand sito in Zona Milano Centro. Si occuperà della gestione e della preparazione delle partite assegnate. Possiede rapidità di esecuzione, inventiva, precisione e attenzione al particolare nella presentazione dei piatti. È in grado di lavorare in team.
Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
-autonomia, rapidità, flessibilità, rispetto delle norme Haccp, senso dell'igiene, resistenza fisica e tolleranza allo stress,
-Buone doti organizzative e relazionali,
-Necessaria esperienza pregressa nella mansione,
-Conoscenza e visione di tutte le partite è considerata un plus
-Requisiti indispensabili sono l attenzione e la cura del dettaglio
Si offre:
-Contratto stagionale diretto con l azienda (inizio il prima possibile fino a fine agosto)
-Full-time 40h settimanali, su turni in fascia oraria pranzo e/o cena (turni unici e spezzati)
- Orario di lavoro: 11.30-15 e 17-24 da lunedì a domenica, 5 giorni su sette, con riposi compensativi
- 4° LIVELLO, CCNL TURISMO E PUBBLICI ESERCIZI
- RAL 28.798K
Sede di Lavoro: Milano Centro
I candidati ambosessi (D.lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: https://www.gigroup.it/privacy-candidati/
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
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