Capo turno

Gruppo Saviola; Sustinente; On-site; EUR 35,000 - 40,000; Full time

Job summary

Gruppo Saviola cerca per lo stabilimento di Sustinente un Capo Turno che, riportando al Capo Reparto, garantisca continuità operativa, sicurezza e qualità del prodotto coordinando gli operatori e le risorse di linea.

Le responsabilità includono supervisione del turno, gestione squadra, rispetto delle procedure EHS, controllo parametri di processo, gestione non conformità, analisi RCA e coordinamento manutenzione di turno.

Qualifications

• Diploma tecnico o equivalente richiesto.
• 3–5 anni in produzione ciclo continuo in contesti similari.
• Solida cultura EHS e rispetto delle procedure di sicurezza.

Responsibilities

• Supervisione del turno e conduzione della squadra.
• Gestione rotazioni turni e passaggi di consegna.
• Controllo parametri di processo, qualità e scarti; raccolta dati e reporting.
• Analisi causa di problemi (RCA) e attuazione contromisure.
• Coordinamento manutenzione di turno e attività TPM.
• Gestione materiali e tracciabilità, rispetto dinamiche di produzione.
• Conformità a ISO 9001/14001 e normative ambientali.

Skills

Leadership

Team coordination

EHS culture

Process monitoring

Quality assurance

Education

Diploma tecnico

Tools

HMI/SCADA/MES

ERP modules

Job description

Per lo stabilimento di Sustinente della BU Legno (produzione di pannelli in legno truciolare) stiamo cercando una/un Capo Turno che, riportando direttamente al Capo Reparto garantisca la continuità operativa in turno, la sicurezza e la qualità del prodotto, coordinando operatori e risorse di linea per raggiungere gli obiettivi giornalieri di volumi, OEE, scarti e tempi di setup con materie prime provenienti da legno di scarto/riciclato.

In particolare, si occuperà di:

• Conduzione del turno: supervisione di tutte le fasi (preparazione legno, essiccazione, miscelazione, formatura).
• Gestione squadra: organizzazione compiti e rotazioni (operatori linea, carrellisti), affiancamento on-the-job, passaggio consegne a inizio/fine turno.
• Sicurezza (EHS): rispetto procedure, DPI, housekeeping 5S, permessi di lavoro; segnalazione e gestione near miss e incidenti.
• Qualità: verifica parametri (umidità, densità, spessori, tolleranze, emissioni), esecuzione controlli in processo, gestione non conformità, collaborazione con laboratorio.
• Performance di processo: monitoraggio OEE e fermate; analisi cause (RCA) e attuazione contromisure immediate (PDCA/Kaizen di turno).
• Manutenzione autonoma (TPM): esecuzione check list di pre-uso, lubrificazioni base, pulizie tecniche; chiamata e coordinamento manutenzione di turno per guasti.
• Gestione materiali: controllo qualità legno in ingresso (contaminanti, umidità), corretta alimentazione impianti, ordine e tracciabilità.
• Reporting di turno: compilazione registri (fermate, scarti, cause), consuntivo volumi, sicurezza, qualità; briefing con Capo Reparto/Produzione.
• Conformità e standard: applicazione istruzioni operative, procedure ISO 9001/14001, e requisiti normativi ambientali e di sicurezza.

Per svolgere bene ed in sicurezza questo ruolo è necessario:

• Diploma tecnico (meccanico, elettrotecnico, chimico, manutenzione) o esperienza equivalente.
• 3–5 anni in produzione ciclo continuo (legno/pannelli, carta, chimico, cemento, acciaio) con 1–2 anni in ruoli di guida operativa (caposquadra/capo linea/capo turno).
• Solida cultura EHS (permessi di lavoro, DPI; ambientale di base).
• Confidenza con sistemi HMI/SCADA/MES, lettura trend/processi e moduli ERP semplici (consuntivazione).
• Disponibilità a turni notturni, weekend e festivi in rotazione 24/7.
• Italiano fluente; inglese tecnico di base gradito.

Pacchetto retributivo indicativo: RAL € 35.000