CAPO REPARTO PRESSATURA

TN Italy; Brescello; In loco; EUR 30.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda manifatturiera di lunga tradizione cerca un Capo Reparto Pressatura. In questo ruolo chiave, sarai responsabile della gestione del processo di pressatura, assicurando qualità e efficienza. Con oltre 200 dipendenti, l'azienda offre un ambiente strutturato e opportunità di crescita professionale. Se hai esperienza nella gestione di reparti produttivi e sei orientato al miglioramento continuo, questa potrebbe essere la tua occasione per contribuire a un contesto internazionale e innovativo.

Servizi

Ambiente strutturato con impianti di ultima generazione

Opportunità di crescita e sviluppo professionale

Competenze

• 5+ anni di esperienza nella gestione di un reparto produttivo.
• Competenze nella gestione di un team fino a 70 collaboratori.

Mansioni

• Gestire il processo di pressatura garantendo qualità ed efficienza.
• Coordinare le attività del personale e monitorare l'efficienza degli impianti.

Conoscenze

Gestione del personale

Controllo qualità

Normativa ambientale (ISO 14001)

Gestione della produzione

Formazione

Diploma tecnico

Descrizione del lavoro

CPL TAYLOR by Synergos srl - Ricerca e Selezione Personale Qualificato

Brescello, Italy

Sede di Lavoro

Tra le province di Parma e Mantova

Contratto

Contratto a tempo indeterminato; full-time

L’azienda

Il nostro cliente è un'azienda manifatturiera di lunga tradizione, nota per l'elevata qualità dei suoi prodotti. Ha intrapreso un percorso di miglioramento ambientale, sviluppando soluzioni innovative e ottimizzando i processi produttivi. Con oltre 200 dipendenti, rappresenta una realtà solida e ben radicata nel settore.

Il ruolo

Come Capo Reparto Pressatura, sarai responsabile di gestire il processo di pressatura, garantendo qualità, efficienza degli impianti e coordinamento del personale nel reparto produttivo.

Le tue attività

1. Assicurare lo svolgimento delle lavorazioni di pressatura in termini di qualità, volumi e tempi.
2. Monitorare l’efficienza degli impianti e garantire formazione e organizzazione del personale.
3. Coordinare le attività degli operatori allo stampaggio.
4. Impostare i parametri di processo sugli impianti produttivi.
5. Garantire l’esecuzione dei piani di controllo qualità, effettuando controlli a campione.
6. Supervisionare il rispetto delle norme di sicurezza e collaborare alla risoluzione di eventuali problemi.
7. Definire la schedulazione delle lavorazioni e la gestione dei carrellisti.
8. Gestire turni, trasferimenti di personale e assegnazioni di mansione.
9. Assicurare la manutenzione degli impianti, minimizzando i tempi di fermo macchina.
10. Organizzare le operazioni di pulizia periodica del reparto e assicurare l’autocontrollo qualità.
11. Partecipare alla valutazione del personale e segnalare la necessità di nuove risorse.

Potresti essere la persona giusta se:

1. Hai un diploma tecnico e almeno 5 anni di esperienza nella gestione di un reparto produttivo.
2. Possiedi competenze nella gestione del personale (fino a 70 collaboratori).
3. Conosci i tempi e i parametri di lavorazione delle presse.
4. Sei familiare con le norme di sicurezza, le politiche aziendali e la normativa ambientale (ISO 14001).
5. Sei preciso/a, orientato/a agli obiettivi e al miglioramento continuo.
6. Sei disponibile a lavorare su turni e con ampia flessibilità oraria (48 ore settimanali).
7. Puoi fornire referenze professionali, se possibile.

L’azienda offre:

1. Contratto a tempo indeterminato.
2. Ambiente strutturato con impianti di ultima generazione.
3. Opportunità di crescita e sviluppo professionale in un contesto internazionale.

Tutti gli annunci sono rivolti a persone di entrambi i sessi (L.903/77).

Per verificare se la ricerca è ancora attiva, visita https://cpltaylor.it/annunci/#/ e inserisci il codice dell’annuncio.

Inviaci il tuo CV anche se le selezioni sono chiuse: potremmo ricontattarti in futuro.

Leggi l’informativa sulla privacy e dai l’autorizzazione al trattamento dei dati nel form di candidatura.

Ricerca e Selezione del Personale - Aut. MLSPS Prot.13/I/0008775

Mantova – Parma – Verona – Modena – Brescia - Cremona