CAPO REPARTO PESCHERIA - CREVOLADOSSOLA

JR Italy; Piemonte; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore della GDO cerca un Capo Reparto Pescheria per il suo team a Crevoladossola. In questo ruolo stimolante, sarai responsabile della pianificazione e organizzazione delle attività, gestendo risorse umane in modo motivante e collaborativo. Se hai esperienza pregressa come capo reparto e desideri crescere in un ambiente dinamico, questa è l'opportunità perfetta per te. Offriamo un contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione, in un contesto dove la professionalità e l'orientamento ai risultati sono fondamentali.

Competenze

• Esperienza pregressa come capo reparto in GDO richiesta.
• Buona conoscenza dei sistemi informatici e doti relazionali.

Mansioni

• Pianificazione e organizzazione delle attività nel reparto.
• Gestione delle risorse umane con uno stile motivante.

Conoscenze

Leadership

Orientamento ai risultati economici

Capacità di problem solving

Doti relazionali

Capacità comunicative

Formazione

Esperienza pregressa come capo reparto

Buona conoscenza dei sistemi informatici

Descrizione del lavoro

verbano-cusio-ossola, Italy

Azienda leader operante nella GDO

Manpower, per conto di un'azienda leader operante nella GDO sul territorio di riferimento, ci ha incaricati di ricercare un:

1 CAPO REPARTO PESCHERIA
Luogo di lavoro: Crevoladossola (VB)

Il/la candidato/a ideale è persona affidabile, cortese e collaborativa, che sa agire in un contesto operativo pianificando e organizzando le attività. Possiede leadership e spirito commerciale, orientamento ai risultati economici ed è in grado di gestire autonomamente le risorse umane attraverso uno stile motivante e partecipativo.

Si tratta di un ruolo stimolante e articolato che richiede alta professionalità. Si richiede una esperienza specifica pregressa, una concreta motivazione all'apprendimento e all'aggiornamento costante, buona conoscenza dei sistemi informatici, ottime doti relazionali e comunicative.

Completano il profilo: capacità di problem solving e capacità di trasmettere fiducia e passione per il proprio lavoro.

Si offre inserimento diretto con contratto CCNL commercio 2° livello a tempo determinato 12 mesi con finalità di stabilizzazione. È richiesta esperienza pregressa come capo reparto in GDO e flessibilità oraria.