Capo Reparto Montaggio — Leadership & Ottimizzazione

Randstad Talent Selection Ivrea; Piemonte; Sur place; EUR 28 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Randstad Technical Talent Selection ricerca un Capo Reparto Montaggio per un'azienda metalmeccanica di rilievo. Il ruolo coordina un reparto di 10 persone, rispondendo al responsabile di produzione, e supervisiona attività, formazione e coinvolgimento del team.

Contratto a tempo indeterminato, RAL indicativa 28-35K, proveniente da un CCNL metalmeccanico PMI. Richiesto diploma tecnico, buone competenze gestionali, analitiche e difficilmente mancanza di controllo di Excel.

Qualifications

• Diploma tecnico richiesto.
• Esperienza pluriennale nel ruolo in contesti di produzione non in serie.
• Competenze gestionali su gruppi di circa 10 persone.
• Capacità di analisi, organizzazione e lavoro in team.
• Buona conoscenza di Excel.

Responsabilités

• Gestire il personale del reparto, curandone la crescita, la formazione e ricercandone il coinvolgimento.
• Pianificare e governare le attività produttive, gestendo codici prodotto e piccoli lotti di produzione.
• Interfacciarsi con il magazzino per il reperimento dei materiali.
• Interfacciarsi con i responsabili degli altri reparti per pianificare la produzione.
• Mantenere ed incrementare il livello della produzione, elaborando strategie/suggerimenti.
• Identificare opportunità e risolvere problemi relativi al prodotto e alla produzione per migliorare le prestazioni, la qualità e l'affidabilità.
• Comunicare le priorità e gli aggiornamenti delle attività in corso.

Connaissances

Gestione del personale

Analisi

Organizzazione

Lavoro in team

Excel

Formation

Diploma tecnico

Outils

Excel

Description du poste

Randstad Technical Talent Selection ricerca un Capo Reparto Montaggio per un'azienda metalmeccanica di rilievo. Il ruolo coordina un reparto di 10 persone, rispondendo al responsabile di produzione, e supervisiona attività, formazione e coinvolgimento del team.

Contratto a tempo indeterminato, RAL indicativa 28-35K, proveniente da un CCNL metalmeccanico PMI. Richiesto diploma tecnico, buone competenze gestionali, analitiche e difficilmente mancanza di controllo di Excel.