Capo Manutentore- Borgo Pignano Florence

Relais & Châteaux; Firenze; In loco; EUR 35.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un prestigioso hotel cerca un Capo Manutentore per garantire l'affidabilità e l'efficienza degli impianti. Responsabile della manutenzione, pianificazione e gestione del team, il candidato avrà l'opportunità di lavorare in un ambiente stimolante con tecnologie avanzate e sviluppo continuo delle competenze. Offriamo un contratto a tempo indeterminato con bonus annuali legati agli obiettivi.

Servizi

Formazione interna

Mensa aziendale

Uniformi fornite

Competenze

• Minimo 3-5 anni di esperienza in manutenzione di hotel di lusso.
• Conoscenza approfondita di sistemi tecnici alberghieri.
• Buona conoscenza dell'inglese e dell'italiano.

Mansioni

• Pianificare e coordinare le operazioni quotidiane di manutenzione.
• Supervisionare il programma di manutenzione preventiva.
• Assicurare la conformità alle normative di sicurezza.

Conoscenze

Gestione team

Attenzione ai dettagli

Comunicazione efficace

Formazione

Diploma tecnico o laurea in Ingegneria

Strumenti

Software di gestione manutentiva

BMS

Descrizione del lavoro

Posizione: Capo Manutentore

La figura del Capo Manutentore riveste un ruolo chiave nella gestione operativa della struttura, assicurando l'affidabilità, la sicurezza e l'efficienza degli impianti e delle infrastrutture tecniche. Sarà responsabile della manutenzione preventiva e correttiva, della supervisione degli impianti idraulici, meccanici, elettrici e tecnologici, oltre alla pianificazione e al controllo degli interventi tecnici ordinari e straordinari.

Il candidato gestirà il team di manutentori, puntando alla loro crescita professionale, e collaborerà attivamente con gli altri reparti, garantendo il massimo livello di comfort e sicurezza per gli ospiti e lo staff, nel rispetto degli standard qualitativi di Borgo Pignano.

Offriamo un ambiente professionale stimolante che promuove crescita personale, formazione tecnica continua e sviluppo delle competenze. La posizione prevede l'opportunità di lavorare con tecnologie avanzate e sistemi innovativi in un contesto prestigioso e altamente qualificante.

Responsabilità principali:

1. Pianificare e coordinare le operazioni quotidiane di manutenzione ordinaria e straordinaria dell'intera struttura, garantendo tempestività di intervento.
2. Implementare e supervisionare il programma di manutenzione preventiva per impianti meccanici, elettrici e tecnologici.
3. Eseguire ispezioni tecniche regolari, verificando condizioni e performance degli impianti, assicurando comfort e sicurezza.
4. Gestire il controllo operativo dei sistemi di riscaldamento, climatizzazione, elettrici e idraulici, assicurandone efficienza e affidabilità, e una gestione oculata dei consumi.
5. Supervisionare le aree di Information Technology e giardinaggio.
6. Collaborare con team interni ed esterni per ottimizzare processi e risolvere problematiche tecniche e operative.
7. Assistere la Direzione nella pianificazione CapEx e gestire i budget assegnati per manutenzione e progetti tecnici.
8. Promuovere pratiche sostenibili e gestire il consumo energetico attraverso sistemi BMS, mirando a risparmio energetico continuo.
9. Assicurare la conformità della struttura alle normative di sicurezza, salute, ambiente e prevenzione incendi.
10. Condurre valutazioni delle performance del personale e favorire l'acquisizione di nuove competenze.
11. Collaborare con l'HR per esigenze formative e programmi ad hoc.
12. Garantire attenzione ai dettagli e promuovere questa filosofia nel team.
13. Inserimento nella turnazione dei Duty Manager.

Requisiti richiesti:

• Minimo 3-5 anni di esperienza in ruoli di responsabilità nella manutenzione di hotel di lusso o strutture complesse.
• Diploma tecnico o laurea in Ingegneria, preferibile; certificazioni tecniche sono un vantaggio.
• Conoscenza approfondita di sistemi tecnici alberghieri (meccanici, elettrici, termoidraulici, BMS).
• Competenze trasversali in IT e giardinaggio rappresentano un plus.
• Capacità comprovata di gestione di team tecnici e progetti di manutenzione complessi.
• Esperienza nella gestione di budget, pianificazione CapEx e ottimizzazione dei costi operativi.
• Competenza nell'uso di software di gestione manutentiva e BMS.
• Buona conoscenza dell'inglese e dell'italiano.
• Forti capacità organizzative, gestionali, orientamento al risultato, attenzione ai dettagli, comunicazione efficace e leadership.

Informazioni aggiuntive:

• Inserimento da novembre 2025, contratto a tempo indeterminato secondo il CCNL settore Turismo.
• 40 ore settimanali, su 5 giorni con turni rotativi.
• Formazione interna e introduzione al circuito Relais & Châteaux.
• Training su Quality assessment e normative di settore.
• Mensa aziendale e uniformi fornite.
• RAL commisurata all'esperienza, bonus annuale fino al 10% legato a obiettivi.

No alloggio disponibile.