CAPO MANUTENTORE

Hosco.com; Valtournenche; In loco; EUR 35.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un prestigioso hotel 5 stelle cerca un Capo Manutentore per garantire il funzionamento efficace e sicuro della struttura. Responsabile della manutenzione e della coordinazione del team, il candidato ideale avrà esperienza in ruoli simili e capacità di leadership. Si offre un ambiente di lavoro di alta qualità tra le bellezze montane.

Competenze

• Almeno 5 anni di esperienza in ruoli simili in strutture alberghiere.
• Competenze tecniche in impianti, falegnameria e gestione di software.
• Buona padronanza dell'italiano e dell'inglese.

Mansioni

• Coordinare e supervisionare il team di manutenzione.
• Gestire interventi di manutenzione e controllare infrastrutture.
• Assicurare la conformità alle normative di sicurezza.

Conoscenze

Impianti elettrici

Manutenzioni generiche

Falegnameria

Problem solving

Orientamento al risultato

Formazione

Diploma tecnico (elettrico, meccanico, termoidraulico, industriale)

Strumenti

Microsoft Office

SAP

Software CMMS/GMAO

Descrizione del lavoro

Il Valtur Cervinia Cristallo Ski Resort è una prestigiosa struttura 5* con 211 camere, situata in una delle più rinomate destinazioni montane italiane. Affiliato a Preferred Hotels& Resorts, l’hotel è sinonimo di eccellenza, benessere e servizio di alto livello. Per garantire la massima efficienza e sicurezza tecnica della struttura, ricerchiamo un Capo Manutentore con esperienza, visione operativa e capacità di leadership.

Descrizione del ruolo:

Il Capo Manutentore guida e coordina tutte le attività manutentive dell’hotel, garantendo il funzionamento ottimale di impianti, strutture e ambienti, in conformità agli standard di sicurezza e qualità richiesti da una struttura alberghiera di lusso. Collabora in modo trasversale con tutti i reparti, promuovendo un servizio tecnico proattivo, efficace e orientato al benessere dell’ospite.

Responsabilità:

• Coordinare, formare e supervisionare il team di manutenzione, assegnando compiti e verificandone la qualità dell’esecuzione.
• Organizzare interventi di manutenzione ordinaria e preventiva su impianti elettrici, idraulici, heating, ventilation and air conditioning (HVAC), ascensori, aree wellness,spa e spazi comuni.
• Effettuare e supervisionare lavori di falegnameria e pittura, garantendo il mantenimento dell’estetica e della funzionalità degli ambienti.
• Monitorare lo stato delle infrastrutture attraverso ispezioni periodiche, individuando tempestivamente criticità e intervenendo in modo risolutivo.
• Gestire i contratti con fornitori esterni e appaltatori specializzati, verificando la qualità delle prestazioni e il rispetto dei tempi.
• Assicurare il rispetto delle normative in materia di sicurezza sul lavoro, antincendio e igiene.
• Controllare i consumi e gestire il budget del reparto, promuovendo l’efficienza energetica e la riduzione dei costi operativi.
• Tenere aggiornati i registri di manutenzione e la documentazione tecnica tramite software CMMS/BMS.
• Intervenire prontamente in caso di guasti o segnalazioni da parte degli ospiti, con discrezione e rapidità.
• Collaborare attivamente con gli altri responsabili di reparto per ottimizzare i flussi operativi e la qualità del servizio.

Requisiti:

• Almeno 5 anni di esperienza in ruoli simili, preferibilmente in strutture alberghiere di

pari livello o in contesti di pari complessità.

• Diploma tecnico (elettrico, meccanico, termoidraulico, industriale) o titolo

equivalente.

Competenze tecniche in:

• Impianti elettrici, idraulici, HVAC e automazione

• Falegnameria, pittura, manutenzioni generiche e finiture

• Sistemi di building management (BMS), software CMMS/GMAO, Microsoft

Office e SAP

• Conoscenza delle normative di sicurezza e antincendio.

• Buona padronanza della lingua italiana e dell’Inglese.

• Capacità di leadership, pianificazione, gestione delle priorità e problem solving.

• Flessibilità operativa e disponibilità a lavorare su turni, weekend e in regime di

reperibilità.

Soft Skills:

• Precisione e attenzione al dettaglio

• Orientamento al risultato e al cliente

• Capacità di lavorare sotto pressione e in autonomia

• Discrezione e riservatezza

• Spirito di squadra e comunicazione efficace