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Synergie Italia S.P.A. ricerca un Capo Linea Montaggio per la sede di Castelfranco Emilia (MO). Il ruolo coordinerà un team operativo nel reparto montaggio, garantendo qualità, sicurezza e rispetto del piano produttivo, con obiettivi di efficienza e sicurezza.
Il candidato ideale possiede 3-5 anni di esperienza, leadership, gestione prioritità e familiarity con logiche produttive e KPI; è previsto inquadramento in multinazionale orientata al continuo miglioramento.
Il processo di selezione sarà interamente gestito Synergie Italia S.P.A..
Castelfranco Emilia (MO) | Divisione Engineering & Operations – S&you, Gruppo Synergie, è specializzata nella ricerca e selezione di professionisti di Middle e Senior Management capaci di generare valore in organizzazioni ad alta complessità. Affianchiamo PMI, grandi aziende e gruppi industriali nell'individuazione di figure manageriali e specialistiche, contribuendo concretamente alla crescita e allo sviluppo delle organizzazioni. La Divisione Engineering & Operations, dedicata alla ricerca e selezione di professionisti e manager in ambito tecnico e industriale, è alla ricerca di un/a CAPO LINEA MONTAGGIO Il nostro cliente è una realtà industriale multinazionale operante nel settore della movimentazione e costruzione di macchine industriali, riconosciuta per l'elevata qualità dei propri prodotti, l'attenzione alla sicurezza e il forte orientamento al miglioramento continuo. Per il potenziamento dell'area produttiva siamo alla ricerca di un/a Capo Linea Montaggio che, riportando al Responsabile di Produzione, avrà la responsabilità di garantire il corretto funzionamento delle attività produttive del reparto assegnato, coordinando il personale operativo e contribuendo al raggiungimento degli obiettivi di sicurezza, qualità, produttività ed efficienza.
Inserimento diretto all'interno di una realtà multinazionale solida e strutturata, caratterizzata da un ambiente dinamico e da concrete opportunità di crescita professionale.
RAL indicativa 38.000 – 42.000, comprensiva di parte variabile legata ai risultati aziendali e individuali. Inquadramento, livello retributivo e pacchetto complessivo saranno definiti nel corso dell'iter di selezione sulla base dell'esperienza maturata.
Castelfranco Emilia (MO) L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022. Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679. Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004
38000 - 42000 annuale