C# Sw Engineer

Experis Austria; Lazio; Ibrido; EUR 35.000 - 45.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Corsi di formazione Soft Skills e Tecn

Buoni pasto

Convenzioni welfare

Descrizione del lavoro

Experis è alla ricerca di figure di C# SW Engineer per la sede di Roma, nel settore Aerospazio e Difesa. La risorsa sarà inserita in un team di sviluppo software impegnato nel design e realizzazione di applicazioni innovative, contribuendo all'intero ciclo di vita del software.

Requisiti: Laurea in Ingegneria Informatica, almeno 2 anni di esperienza, buona conoscenza di OOP, Design Pattern, C# e .NET, conoscenza di SQL e NoSQL. Sede Roma (2 gg a settimana di smart working).

Competenze

• Laurea in Ingegneria Informatica.
• Almeno 2 anni di esperienza in ruoli simili.
• Buona conoscenza di OOP e Design Pattern.
• Esperienza nello sviluppo con C# e .NET.
• Conoscenza di SQL e NoSQL.

Mansioni

• Sviluppo software in C# e .NET nell'ambito Aerospazio e Difesa.
• Partecipazione al ciclo di vita del software e al lavoro di team multidisciplinari.
• Contribuire alla progettazione e alla realizzazione di applicazioni ad alte prestazioni.

Conoscenze

C#

.NET

OOP

Design Patterns

SQL

NoSQL

Formazione

Laurea in Informatica

Descrizione del lavoro

Experis è alla ricerca di figure di C# SW Engineer, settore Aerospazio e Difesa, per la sede di Roma.Mission La risorsa sarà inserita in un team di sviluppo software impegnato nella progettazione e realizzazione di applicazioni innovative e ad alte prestazioni, contribuendo all'intero ciclo di vita del software, collaborando con team multidisciplinari per sviluppare soluzioni scalabili e di qualità.Requisiti: Laurea in Ingegneria Informatica Almeno 2 anni di Exp Buona conoscenza della programmazione orientata agli oggetti (OOP). Buona conoscenza dei Design Pattern. Esperienza nello sviluppo software con C# e .NET. Conoscenza di database SQL e NoSQL Sede Roma (2 gg a settimana di smart working)Cosa offriamoLavorerai in un gruppo multinazionale che per il quindicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies".Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.Offerta: CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello II/III e RAL 35-45KBenefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.Sviluppo: Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annualeExperis, brand di ManpowerGroup - leader in 54 paesi nella Ricerca e Selezione del personale, sviluppo di Career and Skills, Consulenza IT & Engineering e System Integration è il technical partner ideale per ogni azienda che necessita di realizzare progetti in ambito tecnico ed ingegneristico. Essere parte di Experis significa lavorare in un ambiente giovane e dinamico, che permette la valorizzazione del proprio talento e una crescita professionale nei settori IT, Aerospace, Defence, Railways, Automotive, Motorsport, Automation, Biomedicale.