Business Unit Manager

Jefferson Wells Italia; Bologna; In loco; EUR 90.000 - 130.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Jefferson Wells Italia è alla ricerca di un Business Unit Manager per guidare la gestione operativa e lo sviluppo della BU, in contesto multinazionale dell’automazione industriale.

La figura coordina produzione, acquisti, logistica e project management, cura le relazioni con i principali clienti e assicura efficienza, qualità e servizio al mercato, promuovendo miglioramento continuo e KPI.

Competenze

• Esperienza decennale in aziende di produzione su commessa.
• Lead e gestione sia della parte Commerciale che Operations.
• Predisposizione al miglioramento continuo e al raggiungimento di obiettivi.
• Spiccate competenze relazionali e capacità di inserirsi in un’organizzazione complessa.

Mansioni

• Curare le relazioni dirette con i principali clienti e sviluppare il mercato dal punto di vista commerciale.
• Massimizzare l'efficienza della Produzione e della Supply Chain per raggiungere gli obiettivi stabiliti a budget per la competitività del prodotto.
• Gestire i collaboratori diretti per garantire una pianificazione accurata delle risorse, una gestione ottimale delle scorte e un adeguato livello di servizio al mercato.
• Definire i processi ed implementare procedure di controllo per assicurare che i prodotti soddisfino gli standard di qualità richiesti.
• Condividere KPI specifici per funzione con le risorse direttamente gestite per misurare i risultati delle azioni e promuovere azioni di miglioramento.
• Sviluppare i servizi di assistenza tecnica, garantendo la soddisfazione dei clienti attraverso la tempestiva risoluzione di problemi, la crescita del fatturato ricambi e dei contratti di manutenzione.
• Supervisionare l'installazione e l'avviamento degli impianti presso le sedi dei clienti per garantire il rispetto dei tempi e il corretto funzionamento dei prodotti.
• Identificare opportunità di miglioramento dei processi e implementare soluzioni innovative per aumentare l'efficienza, ridurre i costi e migliorare la qualità dei prodotti.
• Promuovere un ambiente di lavoro collaborativo, stimolante e orientato al raggiungimento degli obiettivi.
• Promuovere un ambiente di lavoro sicuro, garantendo il rispetto delle norme di sicurezza e la formazione continua dei dipendenti.

Conoscenze

Leadership

Organizzazione

Comunicazione efficace

Relazioni clienti

Pianificazione risorse

Gestione supply chain

Miglioramento continuo

Descrizione del lavoro

Jefferson Wells è la società di consulenza specializzata nella ricerca e selezione di professionisti operanti nell'ambito di Senior ed Executive Management.

Per realtà di dimensioni medio-piccole, parte di contesto multinazionale, operante nel settore automazione industriale, si ricerca:

Business Unit Manager

La persona sarà responsabile della gestione e del coordinamento di tutte le attività operative e di sviluppo della Business Unit: pianificazione, produzione, acquisti, logistica, project management, montaggio, collaudo, assistenza tecnica e commerciale.

Principali responsabilità:

• Curare le relazioni dirette con i principali clienti e sviluppare il mercato dal punto di vista commerciale;
• Massimizzare l'efficienza della Produzione e della Supply Chain per raggiungere gli obiettivi stabiliti a budget per la competitività del prodotto;
• Gestire i collaboratori diretti per garantire una pianificazione accurata delle risorse, una gestione ottimale delle scorte e un adeguato livello di servizio al mercato;
• Definire i processi ed implementare procedure di controllo per assicurare che i prodotti soddisfino gli standard di qualità richiesti;
• Condividere KPI specifici per funzione con le risorse direttamente gestite per misurare i risultati delle azioni e promuovere azioni di miglioramento;
• Sviluppare i servizi di assistenza tecnica, garantendo la soddisfazione dei clienti attraverso la tempestiva risoluzione di problemi, la crescita del fatturato ricambi e dei contratti di manutenzione;
• Supervisionare l'installazione e l'avviamento degli impianti presso le sedi dei clienti per garantire il rispetto dei tempi e il corretto funzionamento dei prodotti;
• Identificare opportunità di miglioramento dei processi e implementare soluzioni innovative per aumentare l'efficienza, ridurre i costi e migliorare la qualità dei prodotti;
• Promuovere un ambiente di lavoro collaborativo, stimolante e orientato al raggiungimento degli obiettivi;
• Promuovere un ambiente di lavoro sicuro, garantendo il rispetto delle norme di sicurezza e la formazione continua dei dipendenti.

Requisiti:

• Esperienza almeno decennale in aziende di produzione su commessa
• Capacità di garantire il funzionamento, l'ottimizzazione e la corretta organizzazione sia della parte Commerciale che della parte Operations
• Determinazione, concretezza. Buona leadership, organizzazione, comunicazione efficace e coinvolgente
• Predisposizione al miglioramento continuo e al raggiungimento di obiettivi
• Spiccate competenze relazionali, capacità di inserirsi con il giusto spirito all'interno di un'organizzazione complessa e in fase di rilancio
• Ordine, metodo, pianificazione e capacità di individuare le giuste priorità.