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Business Development Specialist

Generation : You Employed, Inc.

Perugia

In loco

EUR 50.000 - 70.000

Tempo pieno

12 giorni fa

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Descrizione del lavoro

Generation Italy, una fondazione no-profit, cerca un Business Development Junior che contribuirà a ridurre la disoccupazione giovanile attraverso il networking e il posizionamento. Il candidato ideale ha 2 anni di esperienza in Business Development, ottime capacità comunicative, e una buona conoscenza dell'inglese. Questo ruolo offre l'opportunità di collaborare con un team dedicato e di espandere la rete di partner, impegnandosi in un ambiente dinamico.

Competenze

  • 2 anni di esperienza in Sales o Project Management, preferibilmente in Business Development.
  • Ottima conoscenza dell’inglese.
  • Disponibilità a viaggiare.

Mansioni

  • Sostenere le attività di placement e il networking con aziende partner.
  • Gestire le relazioni con stakeholder e supportare l'organizzazione di eventi.
  • Monitorare le performance degli studenti e raccogliere feedback.

Conoscenze

Problem solving
Proattività
Capacità relazionali
Capacità comunicative
Capacità organizzative

Strumenti

Microsoft Office

Descrizione del lavoro

Posizione: Business Development Junior

Generation Italy, una fondazione no-profit lanciata nel 2018 da McKinsey & Company, è impegnata a ridurre la disoccupazione giovanile attraverso programmi di formazione intensivi e collaborazioni con aziende partner.

Responsabilità principali:

  • Sostenere le attività di placement e il networking con aziende partner
  • Gestire le relazioni con stakeholder e supportare l'organizzazione di eventi e attività di engagement
  • Monitorare le performance degli studenti e raccogliere feedback
  • Aggiornare dati e mantenere i rapporti con i datori di lavoro
  • Collaborare con il team per espandere il network di partner e sviluppare il programma

Requisiti preferenziali:

  • 2 anni di esperienza in Sales o Project Management, preferibilmente in Business Development
  • Ottime capacità relazionali, comunicative e organizzative
  • Proattività, problem solving e flessibilità
  • Ottima conoscenza dell’inglese e del pacchetto Microsoft Office
  • Disponibilità a viaggiare

Se interessati, inviare CV e lettera di presentazione. Le candidature saranno valutate tramite processo continuo.

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